更新于 3月16日

营销中心HRBP

6000-7000元
  • 成都武侯区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

销售团队HRBP运营团队HRBP
一、岗位职责
1、推动门店招聘与调配工作开展,达成招聘计划,确保门店人员满足率;
2、负责门店超缺编管理:周度/月度根据提供的超缺编表核对数据,并跟进区域完成补编及减编进度;
3、协调门管、人力资源部共同推进门店储备店长、店长等岗培养与梯队建设,确保门店人才供应;
4、推进门店文化学习,营销良好的学习氛围;
5、负责商品基础管理:对门店商品基础管理指标进度跟进,并复盘问题提供优化建议。
二、岗位要求
1. 学历/专业:本科及以上学历;人力资源、管理类等相关专业优先。
2. 经验:2年以上人力资源招聘、人才培养、员工关系、营销中心hrbp等经验,熟悉以上模块中两个模块工作开展。
3. 综合素质/能力:具备较强的学习力、业务思维、逻辑思维能力、人才甄别能力。
三、福利待遇
1. 基础保障:带薪年假、法定节假日、入职购买五险一金。
2. 人文关怀:节日礼品、生日礼品、定期体检、工龄工资等。
上班时间:早九晚六,周末双休。

工作地点

四川省成都市武侯区天府大道北段1480号成都高新孵化园2楼 213 214

认证资质

营业执照信息

职位发布者

冯娜/人事经理

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公司Logo四川杏林医药连锁有限责任公司
杏林医药成立于2001年,总部在四川成都,公司开展多元化业务,包含传统医药零售、中医馆、社区中医诊所、仓储配送、医药电商等多种业务。有连锁药店500余家,中医馆10余家,中医诊所近20家,仓储配送公司1家,电商公司1家。目前在招聘公司是杏林医药连锁,该公司员工1500余人,线下药店品牌名称为“杏林大药房”,总连锁药店500余家,经营产品10000余种,门店遍及成都及川内各大地级市,如南充、遂宁、绵阳、乐山等,无论销售规模和品牌影响力在四川都位居前列。公司主动承担社会责任,多年来一直积极参与公益献血活动,为他人生命保驾护航。在多年的发展历程中,公司一直致力于为百姓健康提供更好的解决方案,也关注员工培养,公司管理者大多数从一线培养成长,希望更多热爱中医药的有志之士加入,共同去发展壮大公司事业。公司福利:1、生日福利2、年度体检3、爱心拍卖4、爱心基金5、员工关怀金6、工龄工资发展历程:2001年,华西旁边第一家小杏林诞生,同年,杏林医药连锁第一家店-青羊宫店开业;2003年,杏林在同行率先通过SSP认证;2008年,成立华信药业,为门店提供仓储配送服务;2011年,杏林春堂中医馆-青羊馆正式营业;2015年,公司正式进入医疗电商领域,成立“明医”,小安·中医是明医的线下中医诊所;2018年,杏林大药房大量开设医院门店,数量60余家,基本覆盖省内三甲医院;2022年,杏林大药房正式开展加盟业务,2023年发展加盟药店近100家;2024年,成立杏方科技,杏林方记产品在抖音、小红书等电商渠道销售;截止目前,公司在川内有连锁药店近500家,中医馆近20家,中医诊所20余家
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