职位描述
绩效管理薪酬福利招聘制造行业经验人才梯队建设团队管理
工作职责
1. 统筹公司人力资源全模块工作,包括招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利及员工关系,确保体系合规高效。
2. 根据业务发展需求,制定并落地人才梯队建设计划,优化关键岗位的人才储备与培养机制。
3. 主导员工关系管理,处理劳动争议与纠纷,营造积极健康的组织氛围。
4. 负责部门团队管理,提升HR团队的专业能力与服务效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业。
2. 5年以上人力资源管理经验,其中2年以上200人规模以上制造行业同岗位经验优先。
3. 精通人力资源各模块专业知识,熟悉国家及地方劳动法律法规。
4. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能独立推动组织变革项目。
1. 统筹公司人力资源全模块工作,包括招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利及员工关系,确保体系合规高效。
2. 根据业务发展需求,制定并落地人才梯队建设计划,优化关键岗位的人才储备与培养机制。
3. 主导员工关系管理,处理劳动争议与纠纷,营造积极健康的组织氛围。
4. 负责部门团队管理,提升HR团队的专业能力与服务效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业。
2. 5年以上人力资源管理经验,其中2年以上200人规模以上制造行业同岗位经验优先。
3. 精通人力资源各模块专业知识,熟悉国家及地方劳动法律法规。
4. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能独立推动组织变革项目。
工作地点
郫都区成都瑞尔特机械设备有限公司

工作地点

公司信息
成都瑞尔特机械设备有限公司
不需要融资 · 100-299人 · 通用设备制造
已审核
公司介绍
我公司位于四川省成都市高新区,紧邻郫都区的我们,是一家于2015年创立的现代化制造企业,我公司专业致力于精密非标自动化设备零件、工装、夹具、检具等的生产与加工。面对市场的巨大挑战,我们一直坚持以品质为先、交期为准的服务理念,为每一位客户提供高效、质优的服务。经过多年的努力与积累,我公司现拥有150余台加工设备,并汇聚了一支230余人的团队,其中85%的成员拥有多年的行业从业经验。“技术娴熟、工艺精湛、反应迅速”是我们团队的标签,也是我们赢得客户信赖的原因。“拼搏进取,务实创新”是我们的管理理念。我们坚信,只有质量才是生存的根本、信誉才是发展的保障,而优质的服务才能为企业带来持续的竞争力。现在,随着业务的不断扩展,我们诚挚地邀请您加入我们的大家庭,只要您热爱这个行业,有梦想、有热情,我们都欢迎您的到来。在这里,您可以和一群志同道合的伙伴共同成长,共同为实现双赢的目标努力。我们为员工提供优越的薪资待遇,以及充满激情与活力的工作环境。在这里,您的每一个努力都会得到应有的回报,您的每一次进步都会得到团队的认可和鼓励。真诚期待与您携手合作,共同创造美好的未来。无论您是刚步入职场的新人,还是经验丰富的行业老手,我们都欢迎您的加入,只要您有梦想、有激情并愿意为之努力,我们都能为您提供一个实现自身价值的平台。
工商信息
企业名称 成都瑞尔特机械设备有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人独资)
法人代表 周光波
经营状态 存续
成立时间 2015-07-07
注册资本 300万元
认证资质
营业执照信息
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更新于 5月28日


