医养规划顾问

企业介绍
主要做国内领先的大医养大健康产业，布局全国超一线及省会、发达城市，服务中高净值人群。主营业务为高端养老社区建设、运营，及配套医疗健康、金融保险等产品的整合及销售，解决人口老龄化趋势下的养老、医疗刚需。
职位介绍
1、医养规划顾问（HWP）是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。
2、医养规划顾问（HWP）职业创建于2017年，由人社部认证、武汉大学背书，企业战略性打造的高学历、高素质、高绩效营销团队。
任职要求
1、24-50周岁，优秀者可放宽至55周岁
2、学历：本科、学信网可查，优秀者可放宽至大专。
3、工作经验不限，有养老、医疗、健康、教培、房地产、旅游、营销经验者优先。
4、责任心强、意志品质坚韧、具有优秀的沟通协调能力、高度的工作热情、及人文关爱精神。
薪资待遇
1、薪资构成：底薪+提成+季度奖+持续奖金+绩优奖金+增才奖金+管理津贴+长期服务奖+其它
2、薪资范围：10000-30000/月，上不封顶
3、责任底薪：8000、10000、20000/月
4、福利保障：意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业公积金等
5、额外激励：各业务/管理阶段分别设置现金奖励、国内外旅游、晋升奖励、实物奖励等
6、系统培训：入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等支持，帮助新员工快速适应
工作时间
弹性工作制，上午8:30-12:00完成公司制度、方案、产品培训，其它时间对接客户或自由安排，周末双休。
岗位职责
1、公司提供客户资源，通过线上邀约线下经营模式，带客户参观养老社区/医疗中心，完成客户营销体验。
2、贯彻执行总公司高客战略，结合客户面访/回访/活动一手信息，推进客户需求发掘和需求确认。
3、结合新客户/现有客户的信息录入/维护和梳理分析，跟进客户资源能力匹配和解决方案沟通。
4、通过聚会、参观、专业出行、小型沙龙、个别面谈等形式，完成客户对解决方案的认可和销售实现。
我们期待这样的你
1、不是“打工者”，而是借助一个优秀的平台，做一份对社会有意义，对客户有价值，能长期发展的事业。
2、有收入野心：有长期主义信念，敢于追求百万年薪，理解通过持续努力，能同步创造客户价值和自身收益。
3、有创业决心：能自主把控工作节奏，能快速提升专业性，能积极应对拒绝，能真正解决客户的痛点、难点。