更新于 5月15日

测试工程师

1.4-1.8万

深圳福田区
车公庙
3-5年
本科
全职
招1人

自动化测试功能测试安全测试PythonCI/CD大模型智能产品人工智能

职位描述
核心职责
1、功能、性能测试：负责产品功能、性能测试，编写测试用例，执行测试计划
2、自动化测试：开发和维护自动化测试脚本，提升测试效率
3、接口测试：负责API接口测试，确保接口功能和性能符合要求
4、兼容性测试：进行多浏览器、多终端的兼容性测试
5、缺陷跟踪：发现、跟踪、验证Bug，协助开发定位问题
6、测试报告：输出测试报告，总结测试结果和改进建议
7、测试左移：参与需求评审和设计评审，从测试角度提供改进建议
职位要求
必备条件
1、工作经验：3年以上测试经验
2、自动化测试：精通至少一种自动化测试框架（Selenium、Cypress、Playwright等）
2、熟练使用Jest进行单元测试或Postman进行接口测试
3、性能测试：掌握性能测试基础，能使用JMeter、LoadRunner等工具进行性能测试
4、测试文档：能独立编写测试计划、测试用例、测试报告
5、缺陷管理：熟悉Bug跟踪工具（Jira、禅道等），能有效跟踪和管理缺陷
6、测试理论：了解测试左移理念，可参与需求评审
7、沟通能力：良好的沟通表达能力，能清晰描述问题和需求
8、优先条件
有复杂项目测试经验者优先
有测试框架搭建经验者优先
有性能测试专项经验者优先
熟悉Docker、K8s等容器技术者优先

9、技术加分项
有CI/CD集成经验（Jenkins、GitLab CI等）
熟悉数据库基础（MySQL、Redis等）
有代码阅读能力，能协助开发定位问题
了解安全测试基础

深圳福田区车公庙1

客户公司名称北京智谱华章科技股份有限公司

客户公司地址北京市中关村东路1号院9号楼10层整层北京市海淀区清华园街道中关村东路1号院9

客户公司人数 500-999人

公司介绍

四川智服是社宝信息科技（上海）有限公司的全资子公司。社宝科技，坚持以“让社会更高效”为使命，创建完善的一站式人力资源数字化服务云平台。充分融合互联网平台+SaaS云计算技术，为雇员、企业、政府及事业单位打造一站式人力资源全流程服务系统，将招聘、背调、入职、社保/公积金、商业保险、雇员福利等传统模块串联、整合，实现一体化的人力资源服务链条，帮助企业降本增效，实现价值创新。凭借优质的产品和创新的服务模式，社宝科技发展迅猛，企业综合实力快速上升!　　创始人/CEO李贤威先生，拥有丰富的人力资源行业从业经验，目前担任北京人力资源服务行业协会副会长、上海服务行业协会副会长，京津冀大数据协会人力资源大数据协会会长，还获得“中国人力资源服务业年度十大人物”、“新浪中国经济潮流人物TOP40”，“亚太人力资源服务奖——创业新星奖”、“静安区首批中青年拔尖人才”、“上海市青年创业英才”、“上海市新锐型企业家”、“中国人力资源服务100人”、“新产业经济行业榜单年度经济创业菁英”、“静安区青年拔尖人才”等荣誉称号，并入选上海“千帆行动”企业家计划。　　短短数年间，社宝科技服务超过12000家企业，涵盖互联网、餐饮、零售、快消、教育、金融、物流运输等数十个行业，累计服务人数超过100万。成为中国石化、中兴通讯、上海宝钢、碧桂园、万科、招商银行、兴业银行、东芝、美的、首旅如家、顺丰速运、圆通速递、盒马鲜生等100余家中外500强及行业标杆客户专业的人力资源合作伙伴。