职位描述
绩效管理
岗位职责：
1. 深入落地HR全模块工作，支撑业务人才选育用留全流程
2. 联动公司HR职能端，推动招聘配置、员工关系、绩效激励等工作的落地，解决运维、设计等团队人力核心问题
3. 洞察团队人力现状，分析核心数据，为事业部人力规划、组织优化提专业建议
4. 搭建业务沟通桥梁，营造正向团队氛围，提升员工敬业度，助力业务推进
岗位要求：
1. 3年及以上HRBP经验，熟HR全模块，有科技/工程运维/数据中心行业经验者优先
2. 具备优秀业务理解与跨部门沟通能力，能精准捕捉并落地业务人力需求
3. 专业功底扎实，擅长招聘、员工关系，可独立完成人力数据分析与规划工作
1. 深入落地HR全模块工作，支撑业务人才选育用留全流程
2. 联动公司HR职能端，推动招聘配置、员工关系、绩效激励等工作的落地，解决运维、设计等团队人力核心问题
3. 洞察团队人力现状，分析核心数据，为事业部人力规划、组织优化提专业建议
4. 搭建业务沟通桥梁，营造正向团队氛围，提升员工敬业度，助力业务推进
岗位要求：
1. 3年及以上HRBP经验，熟HR全模块，有科技/工程运维/数据中心行业经验者优先
2. 具备优秀业务理解与跨部门沟通能力，能精准捕捉并落地业务人力需求
3. 专业功底扎实，擅长招聘、员工关系，可独立完成人力数据分析与规划工作
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工作地点
北京朝阳区秦云基础
工作地点
公司信息
北京秦云基础科技有限公司
未融资 · 100-299人 · 通信/网络设备、云计算/大数据
已审核
公司介绍
BCI Group创立于2022年6月，是由大同市人民政府数字经济产业发展顾问居静先生领衔的创始团队与全球领先的投资基金高瓴资本共同创立，秉持绿色、普惠和利他的长期主义，在AI算力科技革命、东数西算和双碳3060愿景共同驱动下，以超级能源综合体为核心平台，在中国北纬40°京津冀晋区域适度超前推进“综合能源、网络、土地、水务”等基础设施的开发建设，以“先进能源”+“先进装备”双轮驱动，探索综合能源成本、产业链效率、算力全栈基础服务的市场化模式，为包括并不限于人工智能、互联网云计算、制造业数字化、汽车智能驾驶等算力形态提供零溢价、零排放、零门槛的普惠绿色算力服务，培育本地化、优质化的“能源+信息+装备+供应链”综合本地化高级人才队伍。
工商信息
企业名称 北京秦云基础科技有限公司
企业类型 有限责任公司（外商投资企业法人独资）
法人代表 居静
经营状态 存续
成立时间 2021-01-27
注册资本 2亿元
认证资质
营业执照信息
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