更新于 4月8日
职位描述
高端岗位招聘职能岗位招聘销售岗位招聘钢铁/有色金属冶炼及加工货运物流
岗位职责
1. 负责中高端岗位、核心岗位的寻访、面试、录用、背调及入职跟进，把控人才适配度。
2. 拓展、维护招聘渠道（招聘网站、猎头、校园、内推、社群等），优化渠道成本与效果。
3. 分析招聘数据（到面率、录用率、到岗率、流失率等），输出招聘复盘与优化方案。
4. 对接业务部门，明确岗位需求，参与岗位说明书编制，推动人才画像落地。
5. 负责雇主品牌建设、校园招聘、专场招聘等活动策划与执行。
6. 跟进人才库搭建与维护，建立储备人才体系，降低紧急岗位招聘周期。
7.擅长销售人员的招聘工作。
任职要求
1. 统招公办本科及以上，年龄在35岁以内；
2. 3年+招聘经验，1年+团队管理；网络货运、物流、大宗运输、危化品行业经验优先。
3. 熟悉物流行业人才市场，掌握司机、调度、运营、销售、管理等岗位寻访方法。
4. 精通面试、人才测评、背调；了解物流行业合规与资质要求。
5. 强沟通、抗压、结果导向，能高效对接业务部门与候选人。
6. 熟练Office，能做招聘数据统计与分析。
7. 细致严谨、逻辑清晰，有团队管理与执行力。
1. 负责中高端岗位、核心岗位的寻访、面试、录用、背调及入职跟进，把控人才适配度。
2. 拓展、维护招聘渠道（招聘网站、猎头、校园、内推、社群等），优化渠道成本与效果。
3. 分析招聘数据（到面率、录用率、到岗率、流失率等），输出招聘复盘与优化方案。
4. 对接业务部门，明确岗位需求，参与岗位说明书编制，推动人才画像落地。
5. 负责雇主品牌建设、校园招聘、专场招聘等活动策划与执行。
6. 跟进人才库搭建与维护，建立储备人才体系，降低紧急岗位招聘周期。
7.擅长销售人员的招聘工作。
任职要求
1. 统招公办本科及以上，年龄在35岁以内；
2. 3年+招聘经验，1年+团队管理；网络货运、物流、大宗运输、危化品行业经验优先。
3. 熟悉物流行业人才市场，掌握司机、调度、运营、销售、管理等岗位寻访方法。
4. 精通面试、人才测评、背调；了解物流行业合规与资质要求。
5. 强沟通、抗压、结果导向，能高效对接业务部门与候选人。
6. 熟练Office，能做招聘数据统计与分析。
7. 细致严谨、逻辑清晰，有团队管理与执行力。
工作地点
西安雁塔区泰华金贸国际-6号楼2403室
公司信息
陕西万联易达科技有限公司
不需要融资 · 500-999人 · 产业互联网平台、产业互联网平台
已审核
公司介绍
万联易达集团深入社会产业链各业务场景，构建以人工智能应用平台、商品交易平台、整车物流服务平台、数智金融平台为核心的智能化产业生态系统，为合作伙伴提供资讯、采购、营销、物流、金融等综合性、数智化解决方案，帮助企业打造产业互联网平台，进而促进社会产业运行效率提升。 使 命 帮助企业打造产业互联网平台，构建新型产业互联网生态系统 愿 景 成为全球最大的产业互联网生态系统运营商 价值观 奋斗、分享、奉献
工商信息
企业名称 陕西万联易达科技有限公司
企业类型 有限责任公司（非自然人投资或控股的法人独资）
法人代表 赵鸿远
经营状态 存续
成立时间 2022-09-08
注册资本 2000万元
认证资质
营业执照信息
