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职位描述
2，与客户洽谈工程项目施工或工程项目管理并促成交易，签订合同，工程进展，质量，安全的跟踪，协调各方关系，完成销售指标；
3，负责客户应收账款的催取，并做好客户服务工作；
4，了解当地的市场政策并将信息反馈给公司：
5，与客户做好客情关系维护，达成公司与客户的长期合作伙伴关系。
工作地点
公司信息
未融资 · 20-99人 · 工程施工、建筑设备安装
已审核
公司介绍
江苏峰龙建筑有限公司简介新生力量，全球视野——赋能中国建造新未来江苏峰龙建筑有限公司，一家植根于古都南京、面向全球的建筑产业新型服务企业，于2025年8月应势而生。我们以创新为驱动，以人才为核心，专注于建筑劳务领域的深度服务，致力于成为引领传统建安行业升级转型的先行者。核心业务：专业聚焦，价值创造我们深耕建筑劳务全链条服务，核心业务涵盖：· 建筑劳务派遣： 精准输送各类专业、高效的建筑产业工人。· 现场劳务管理： 提供科学、规范的现场人员组织、调度与生产效率管理。· 劳资风险处理： 专业化解劳务纠纷，合规管控用工成本，为企业保驾护航。· 劳务综合解决方案： 为客户提供一站式、定制化的劳务管理咨询与外包服务。实力基石：资源雄厚，伙伴信赖· 人才资源池： 我们整合了全国范围内的 5000余名 优质、稳定、技能娴熟的建筑工人，覆盖土建、装修、机电等多个专业领域，确保项目人力需求的快速响应与高质量交付。· 卓越合作网： 我们与业界顶尖企业建立了稳固的战略合作关系，包括中国建筑第八工程局、中铁十四局、中国能源建设集团、各省省级建工集团、贝尔装饰等，我们的专业服务在众多重大项目中得到了反复验证与高度认可。· 全球业务布局： 我们的业务已成功输出至俄罗斯、日本、朝鲜、巴基斯坦等多个境外国家，积极推动“中国建造”标准与力量走向世界。创新模式：颠覆传统，引领变革作为一家初创公司，我们拒绝墨守成规。峰龙建筑开创了独特的“资源平台化、管理数字化、服务标准化”的新型商业模式：· 平台化整合： 打破劳务信息壁垒，构建工人与企业的高效连接平台。· 数字化管理： 运用先进技术工具，实现人员调配、考勤、支付的智能化与透明化，提升管理效率。· 标准化服务： 建立从招募、培训到现场管理的全流程服务标准，确保输出服务的稳定与可靠。这一模式旨在解决传统建筑劳务行业的痛点，推动行业向更规范、更高效、更现代化的方向升级转型。公司愿景我们的使命，是通过创新的模式与专业的服务，为建筑企业赋能，为产业工人增值。我们的愿景，是成为全球建筑领域备受尊重的劳务服务品牌，让每一座由我们参与建造的建筑，都成为彰显“中国建造”品质与智慧的丰碑。携手峰龙，筑就未来！江苏峰峰建筑有限公司诚邀国内外合作伙伴，携手共进，共同开创中国建筑业更加辉煌的明天！