人事行政专员

岗位职责:
1. 协助完成招聘、制度培训、员工关系等人力资源工作；
2. 负责员工入职、离职、转正等手续办理；
3. 考勤核算与工作制度规范管理；
4. 参与薪酬绩效核算和福利发放；
5. 解答员工关于人力资源相关问题的咨询；
6.日常办公用品的申购与领用发放;
7.固定资产管理及借用领用登记；
8.行政费用报销及发票单据整理；
9.月度表格整理登记汇总；
10.办公环境日常维护；
11.其他部门的临时协助工作。
任职要求：
1.大专以上学历，2年以上人事行政相关经验
2.情绪稳定，有良好的沟通能力与服务意识
3.有良好的职业素养与责任心
4.能独立完成招聘工作，做面试初筛
5.熟练使用办公软件，对数字敏感
6.接受残疾人，持1-8级残疾证人员优先考虑
上班时间:8：30至下午17：30，午休1小时（夏季1.5小时）周末双休