人事专员

工作职责
1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及offer跟进，满足业务团队的人才需求。
2. 办理员工入职、转正、调岗、离职等人事手续，维护员工档案的完整性与准确性。
3. 协助组织员工培训、团建等活动，推动企业文化落地，提升员工归属感。
4. 处理日常员工关系问题，解答人事政策咨询，确保人事流程合规。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 1年以上人事专员工作经验，熟悉招聘、员工关系等基础模块操作。
3. 掌握Excel等办公软件，具备良好的沟通表达与组织协调能力。
4. 工作细致耐心，有较强的责任心与服务意识，能适应产业互联网行业的快节奏。