【焦作】双休/保底和社保/平安社区金融服务专员（非个险）
7000-14000元
大专
1-3年
销售
续保
理赔
寿险
团体险
理财保险
保险
银行
保底
社保
调薪机会
新人津贴
弹性工作
周末双休
法定假日
节假日福利
旅游团建
下午茶
岗前培训
六险一金
绩效奖金
全勤奖
集团重点发展的新渠道，社区金融服务事业部（平安社区网格），有别于传统代理人模式，打造高学历，高素质，高留存，高收入团队。【薪资待遇】1.前三月
焦作 解放区 王褚街道
4S店驻店经理 （焦作)
5000-10000元
大专
汽车4S店/经销商
银行
汽车金融
有社保
自由调休
岗位职责：1、定期给4S店销售人员和金融专员进行产品培训；2、维护好与4S店的客情关系；3、负责4S店内银行车贷客户的签约工作；任职要求：1、大专以
焦作 中站区 府城街道
TOC销售总监
4-5万
本科
10年以上
渠道销售
区域销售
代理商销售
个人客户
岗位要求一、战略规划1、结合公司整体发展战略与TOC家居消费市场趋势，制定部门中长期发展战略与年度业务规划；2、将年度规划经营目标分解至下属
焦作 孟州市 西虢镇
财富顾问
5-10万
3-5年
个人客户
KA大客户
银行
保险
证券/期货
职位描述位职责：职位描述位职责：理财经理，理财团队，分公司筹建负责人要求；人品好有资源，需带资源筹建……当地筹建，审批职场落地不限区域，不限
焦作 解放区 七百间街道
4S店驻店经理 （焦作)
5000-10000元
大专
银行
汽车金融
汽车4S店/经销商
有社保
自由调休
岗位职责：1、定期给4S店销售人员和金融专员进行产品培训；2、维护好与4S店的客情关系；3、负责4S店内银行车贷客户的签约工作；任职要求：1、大专以
焦作 解放区 王褚街道
绩效总监
5-6万
本科
10年以上
绩效管理
年度绩效
工资调整
1、修订和完善公司的薪酬激励、绩效管理制度，不断优化各项流程；2、拟定年度绩效与薪酬激励的年度计划与政策。3、制定年度组织绩效工作计划，并提
焦作 孟州市 西虢镇
焦作车贷公司招聘信息
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