培训专员/主管
8000-12000元
5-10年
本科
新员工培训
管理层培训
企业文化培训
内部培训
外部培训
制定建设
人力资源服务
岗位内容：1.负责公司内部培训计划的制定和执行，确保员工技能和知识的持续提升；2.设计和开发培训课程，包括入职培训、技能培训和行业前沿培训
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审计专员
6000-10000元
1-3年
本科
内部审计
岗位职责：1、审计准备：参与编制审计计划和程序；收集必要的审计文件和数据。2、审计执行：执行审计测试和流程审查；识别和评估风险点及内部控制的
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薪酬绩效主管
8000-12000元·13薪
3-5年
大专
绩效奖金
人力资源服务
【岗位职责】1.设计和优化公司薪酬绩效管理体系，确保其科学性和激励性。2.制定薪酬绩效管理相关制度流程，组织实施并持续改进。3.负责员工薪酬核
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财务主管/经理
8000-15000元
5-10年
本科
财务/审计/税务
农/林/牧/渔
【岗位职责】1、负责会计核算及运行体系设计分析和优化，保证核算标准的统一、会计信息质量符合管理及报告要求；2、审核集团各公司的纳税申报资料；
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员工关系主管
8000-12000元·13薪
3-5年
大专
入转调离
劳动关系
员工关怀
【岗位职责】1、员工全生命周期入转调离执行2、劳动合同与协议管理3、人事档案管理与HR系统维护4、工伤管理与安全用工协助5、员工沟通、关怀、投诉与
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会计
6000-9000元
3-5年
大专
社会保险
财务/审计/税务
岗位职责：一、会计核算1、审核报销票据是否齐全、各项费用是否符合集团报销制度、查验发票真实性。审核网银付款信息是否正确，并确保银行账户资金
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培发主管
8000-12000元·13薪
3-5年
大专
管理层培训
内部培训
新员工培训
企业文化培训
外部培训
【岗位内容】1、人才发展与培训体系规划2、培训组织实施与全流程管理3、课程开发与师资体系建设4、干部管理与人才梯队建设5、企业文化建设与落地推
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绩效薪酬专员/主管
8000-12000元
3-5年
本科
绩效奖金
高级人力资源管理师
中级人力资源管理师
人力资源服务
岗位职责：1.设计和优化公司薪酬绩效管理体系，确保其科学性和激励性。2.制定薪酬绩效管理相关制度流程，组织实施并持续改进。3.负责员工薪酬核
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行政专员
6000-8000元·14薪
3-5年
大专
后勤管理
【岗位职责】1、公司行政、后勤及办公用品的登记、出入库、保管、盘点。2、负责公司办公设施的使用与维护。3、负责制定办公用品采购计划、制作预算报表
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董事办主任
2-2.5万·13薪
10年以上
本科
人力资源高级证书
CPA中国注册会计师
咨询服务
【岗位职责】1、统筹组织董事会会议，负责议程、材料、通知、纪要、决议、归档全流程；2、建立督办机制，确保董事会决议、董事长交办事项闭环执行、及时反
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