酒店前台
5000-7000元
星级酒店
经济型酒店
包吃包住
免费工装
带薪培训
夜班补贴
意外险
夜班补助
加班费
保底工资
高温补贴
岗位内容：（有华住经验级别可谈）1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记
北京 朝阳 亚运村
集团运营总经理-酒店及宴会业务方向
1.5-2.5万
5-10年
婚礼行业
岗位职责1.集团后端运营体系搭建与赋能-基于酒店及宴会业务（婚礼堂/艺术中心）特性，构建集团级后端运营标准化体系（SOP），核心覆盖场地维护、工
北京 朝阳 劲松
强电电工
高压电工
五险一金
全勤奖
饭补
季度奖金
话费补贴
补充医疗
年13薪
六日双休
补充医疗保险
年底双薪
话补
有餐补
强电技工基本工资：4300元/月加班另算全勤奖：300元/月饭补：300元/月季度奖金：500元/月（按季度发）话费补贴：100元/月合计：5500元/月五险一金+
北京 朝阳
3-5年
高压电工
特种作业操作证 （高压电工）
物业综合维修经验
故障诊断与修复
应急响应
五险一金
工作职责1.负责小区高压配电室、机房等核心电力设施的日常巡检、预防性维护与保养，建立完整设备运行档案。2.严格按照操作规程执行高压配电室倒
北京 朝阳 双井
1-3年
高压电工
低压电工
特种作业操作证 （高压电工）
特种作业操作证 （低压电工）
物业电气维护
电气故障排查
设备台账记录
工作职责1.负责物业辖区内高低压配电系统、照明设备、电梯电气部件等设施的日常巡检与维护。2.及时响应并处理电气故障报修，确保设施安全稳定运
北京 朝阳 劲松
酒店店长
8000-16000元
本科
3-5年
星级酒店
经济型酒店
五险一金
夜班补助
提供低价住宿
岗位核心：全面负责酒店日常运营、经营管理、品牌落地及团队管理，达成门店各项经营指标，打造酒店特色暖心服务体验，维护与品牌方合作关系。二、核
北京 朝阳 建外
酒店前台
5000-6000元
高中
1-3年
夜班补贴
五险一金
免费工装
带薪培训
夜班补助
法定节假日三薪
保底工资
加班费
绩效奖金
有餐补
包住
岗位内容：1.完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。2.积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进
北京 朝阳 麦子店
大专
3-5年
经济型酒店
OTA运营
员工管理
经营管理
技能培训
五险一金
员工餐
节日福利
定期团建
成长晋升
透明晋升
全勤奖
工龄奖
绩效奖金
有餐补
包住
住小叮是主打极简超经济的新锐酒店品牌，致力于打破行业痛点，规避“高价难负担、低价不安心”的住宿难题。秉持简而不陋的产品理念，为出行旅人打
北京 朝阳 麦子店
酒店客房部主管
6000-7000元
高中
3-5年
包吃包住
包早餐
岗位内容：1.管理客房部的日常工作，包括房间清洁、维护、维修和装饰等。2.确保所有客房符合标准并进行必要的改进。3.安排客人的入住和退房手续，
北京 朝阳
酒店前台接待
4000-6000元
1-3年
经济型酒店
五险
加班费
年终奖
全勤奖
法定节假日三薪
保底工资
有餐补
包住
岗位内容：1.完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。2.积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进
北京 朝阳 大屯
大专
1-3年
星级酒店
西餐厅
有管理经验、服务意识
休假
包三餐包住
1.制订部门各项工作计划及任务，合理分配下属工作职责；2.负责部门的人员招聘与员工素质审核，制定部门的人员培养储备计划，负责制定员工的升级
北京 朝阳 三里屯
中专/中技
3-5年
高压电工
低压电工
特种作业操作证 （高压电工）
五险
包吃包住
岗位职责：1.负责电力系统的运行维护，定期巡视、记录系统运行参数2.负责供电故障排故和紧急处理：3.对所辖的仪器、仪表、工具等进行正确维护和使
北京 朝阳
酒店
包吃包住
双休
上五休二
北京紫檀万豪实习生招募6个月实习生/单招生均可餐饮服务3名礼宾部3名月薪2700，上五休二8小时免费三餐+免费4人间宿舍，步行15分钟到酒店北京
北京 朝阳
高压电工
强电电工
低压电工
电工进网作业许可证
电工职业资格证书
特种作业操作证 （高压电工）
房地产开发经营
物业管理
商务服务业
饭补
话费补贴
五险一金
补充医疗
年13薪
全勤奖
季度奖金
上一休一
六日双休
北京太古坊中控PO底薪：6600元/月加班另算饭补：300元/月无季度奖话费补贴：100元/月五险一金+补充医疗+子女险年13薪班次：正常班，周末周中各休
北京 朝阳 三里屯
中专/中技
1-3年
高配电工
高压电工
运行值班电工
部门培训
五险一金
企业年金
补充医疗保险
岗位职责：1.严格执行各项规章制度；2.掌握设备的各项性能、原理和保养工作。保证文明生产，做好机房清洁和设备保养维护工作，掌握智能配电系统的
北京 朝阳 亚运村
3-5年
高压电工
物业管理
电气机械/电力设备
包住
1.高压设备运行值守2.日常巡检与隐患排查3.停送电操作与应急处置4.设备定期维保检修5.安全管理与规范作业6.设备年检与外委配合7.配电机房管
北京 朝阳
1-3年
高压电工
强电电工
低压电工
特种作业操作证 （高压电工）
特种作业操作证 （低压电工）
物业管理
六险一金
做五休二
十三薪
全勤奖
饭补
季度奖金
话费补贴
补充医疗
六日双休
补充医疗保险
年底双薪
话补
绩效奖金
加班费
有餐补
写字楼商场强电工主要职责和目标：保证强电设施及其相关附属设备的正常运行；负责各类机电设施的的日常运营和维护保养，包括低压制柜及所有配
北京 朝阳
华北渠道销售-烘焙、酒店 低温短保-直饮饮品
1.5-3万
大专
1-3年
特渠 — 烘焙、酒店餐饮为主
五险一金
品牌—唯可鲜，HPP超高压冷杀菌果汁、果蔬汁、冷萃茶工作地点可议！！职责描述:1、负责华北区域特渠的开发和管理工作；特渠—烘焙、酒店餐饮为主！2、有
北京 朝阳
高端酒店开发总监（北京）
1.5-2.5万
大专
3-5年
酒店
选址开发
酒店开发
酒店/民宿
奖金
补充商业意外险
差旅报销
电话补助
晋升平台
[工作内容]：1、高端和中高端品牌加盟酒店全国拓展业务管理，主要负责格林东方和豪利维拉品牌；2、建设开发团队，招聘、培养开发人员；3、带领团队完
北京 朝阳
高压电工
低压电工
特种作业操作证 （高压电工）
特种作业操作证 （低压电工）
物业管理
其他专业服务
工程施工
上五休二
交五险
加班费
年终奖
招聘朝阳区和平里北街柳芳左家庄北新桥亮马桥芍药居东坝西将台关东光熙门七圣中街大厦电工维修工、暖通运行班、强电弱电运行、综合维修电工维
北京 朝阳
酒上酒博物馆负责人
1.5-3万
本科
5-10年
星级酒店
月度绩效
提成
年度激励
绩效奖金
岗位定位：博物馆运营的核心管理者，负责整体经营与品牌展示的综合型人才。岗位职责：(1)全面负责酒上酒博物馆的日常运营与管理，确保各项工作有
北京 朝阳
大专
维修电工
特种作业操作证 （低压电工）
电气设备安装
故障识别与解决
安全标准检查
电工三级
五险一金
岗位内容：1.安装和维护电气设备，包括电路、发电机、变压器等；2.能够识别和解决电气系统中的故障，并进行修理；3.检查电器设备以确保其符合相关
北京 朝阳
酒店总经理
4-5万
本科
3-5年
星级酒店
五险一金
包三餐
岗位职责1.战略与经营管理-制定酒店中长期发展战略、年度经营计划及预算，达成营收、利润等核心指标。-分析市场动态与竞争对手，优化定价、营销及
北京 朝阳 麦子店
3-5年
强电电工
低压电工
弱电电工
特种作业操作证 （低压电工）
高空作业证
通信/网络设备
技术服务
五险一金
补充医疗保险
全勤奖
话补
有餐补
工作职责1.负责商业项目中弱电系统（含安防、网络、通信等）的安装、调试与日常维护。2.严格按照安全规范执行高空作业任务，确保施工过程中的人员
北京 朝阳
酒店8小时坐岗吃住酒店嘎嘎好
5000-6000元
8小时工作制
工作轻松
法定节假日三薪
保底工资
绩效奖金
全勤奖
加班费
工龄奖
包三餐包住
酒店坐岗保安，8小时工作制，纯坐岗无巡逻，工作轻松简单，负责门岗值守、人员登记，无重活，懒人友好。
北京 朝阳 建外
酒店业主代表
2-4万
大专
10年以上
星级酒店
工作职责：1、由业主公司委派，代表业主公司对酒店经营进行监管，同时，协助管理公司派驻总经理全面统筹特许经营酒店日常运营管理，严格落实酒店
北京 朝阳 香河园
餐饮前厅经理
9000-15000元
1-3年
包吃包住
宿舍有空调
餐饮服务
1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试，利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求；2、维护、拓展招聘渠道，开展有效招聘，并根据各岗位实际
北京 朝阳 南磨房
1-3年
高配电工
运行值班电工
特种作业操作证 （高压电工）
高压电工
有员工食堂
招聘条件：1、具有高压电工操作证；2、熟悉掌握电气工作的性能、原理、电力、电气设备的构造，作用及维护保养知识。岗位责任：1、负责日常维修、计划检
北京 朝阳 东湖
高压电工
物业管理
上五休二
节假日礼品
年假
五险一金
加班费
提供低价住宿
岗位职责：有过物业这方面的经验要有高压证或者综合维修经验工作时间：8：30-5.30薪资待遇：4100-6000上五休二节假日礼品福卡年假体检等年龄要
北京 朝阳 建外
北京市朝阳区酒店招聘电工招聘信息
智联招聘为您推荐30个北京市朝阳区酒店招聘电工2026年最新相关招聘信息，包含酒店前台、集团运营总经理-酒店及宴会业务方向、招聘电工-月入6000（五险一金-全勤奖）等热门岗位，北京四海友居酒店、北京摩卡皆喜文化、客户公司：鲁西人力资源（北京）等优质企业，提供具备市场竞争力的薪酬体系，覆盖全层级工作经验需求，同时提供完善的员工福利保障。
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