内部司机驾驶员
9000-13000元
行政司机
C2及以上驾照
1.负责开公司车辆驾驶。2.确保安全、准时到达。3.车辆日常检查和维护。4.处理车辆相关行政事务。有意者请联系，欢迎加入我们的团队！
重庆 两江新区
重庆旅游招机场景点驾驶员
9000-12000元
C照即可
无一次性扣12分违章
无酒驾醉驾
保底收入
提成
五险
保底工资
提供低价住宿
工作内容：机场接送机+区县包车单，订单电脑随机调，大致到以下区域：主城区、江津、合川、涪陵等，区县：南川、武隆、大足、丰都等，上班26天，无需抢单
重庆 两江新区
物流仓库直招驾驶员
8000-10000元
1-3年
C1驾驶证
栏板式货车
4米2货车
同城配送
五险
1.持有C1驾照，实际驾驶过4.2米货车，技术稳、懂基本路况；2.工作认真细致，负责货物装卸、清点、核对，账物相符不马虎；3.能适应高强度、重复性工
重庆 两江新区
老板外出接送专职驾驶员，行政司机
7000-10000元
行政司机
C1驾驶证
行车安全常识
区域道路熟悉
住房补贴
节假日福利
五险一金
企业年金
补充医疗保险
交通补助
保底工资
高温补贴
年终奖
全勤奖
法定节假日三薪
包午餐
有房补
岗位内容：1.负责接送领导和客户前往各地；2.保证车辆清洁、整洁，维护车辆正常使用；3.根据工作计划合理调配时间，确保准时到达目的地；4.在车内
重庆 两江新区
商务司机
货运司机
面包车司机
C1驾驶证
B2驾驶证
包吃住
工作轻松
五险一金
补充医疗保险
交通补助
全勤奖
高温补贴
话补
绩效奖金
分红
有餐补
有房补
提供低价住宿
【职位要求】·持有C1、B1或B2驾照，无酒驾及重大交通事故记录·无需装卸货，工作轻松省心·学历不限，经验不限，欢迎新人加入【工作时间】·具体时间班
重庆 两江新区
领导专职司机
行政司机
重庆路况熟悉
保密意识强
弹性工作适应
弹性工作
五险
交通补助
全勤奖
法定节假日三薪
包三餐
有房补
工作职责1.负责公司负责人日常出行的驾驶服务，确保行程安全、准时、舒适。任职要求1.会开车，服务态度好补充说明1.工作时间：双休，具体根据老板
重庆 两江新区
小车司机驾驶员，包吃包住，月入过万
1-1.2万
1-3年
公司提供电车
C2驾照
包吃包住
日结
周结
环境优美
公司直招司机面试当天可以直接入职提车，感兴趣直接投递简历一、福利待遇:可以做日结、周结模式!!公司提供住宿!环境优美，干净卫生，方便停车!!!
重庆 两江新区
直招4米2驾驶员不上下包吃住
8000-10000元
C1驾驶证
B2驾驶证
C2驾驶证
短途货运
包吃住
商业保险
五险一金
意外险
【岗位职责】负责区县的货物运输，确保货物安全抵达；与客户保持良好沟通，了解需求并及时反馈；定期检查车辆，确保良好状态。【职位要求】需持有C1及
重庆 两江新区
急招内部驾驶员一名
8000-11000元
行政司机
岗位内容：1.负责接送领导和客户前往各地；2.保证车辆清洁、整洁，维护车辆正常使用；3.根据工作计划合理调配时间，确保准时到达目的地；4.在车内
重庆 两江新区
军人
GL8驾照
行政司机
五险保障
【工作内容】-负责公司公务车辆的日常驾驶及安全行驶，确保出车任务顺利完成；-按照公司安排，完成各类会议、接待、出差等公务出行任务；-保持车辆
重庆 两江新区
C1驾驶证
商务司机
客运司机
日结
周边旅游
弹性工作
五险
全勤奖
保底工资
有餐补
提供低价住宿
持有C1及以上驾驶证，驾龄满3年，无重大交通事故记录。熟悉重庆本地及周边旅游路线，具备良好的方向感与应变能力。能接受弹性工作安排，适应短期
重庆 两江新区
机动车驾驶员
9000-14000元
C1驾驶证
商务司机
岗位职责：1.负责车辆的保险、验车、保养、维修等工作；2.进行车辆内外部的日常清洁；3.满足公司的日常需求。职位要求：1.退伍军人优先，在部队曾担
重庆 两江新区
3-5年
司机
重庆周边游
享受节假日
节假日福利
年底福利
企业年金
意外险
工龄奖
年终奖
分红
优秀员工奖
提供低价员工餐
提供低价住宿
有房补
负责景区景点的商务接待及接站工作，确保客户准时到达目的地。一日游当天往返、配驾包车2-3天的行程（公司安排吃住）。会开车，持有C照及以上、完成
重庆 两江新区
游山玩水月入过万驾驶员
9000-10000元
1-3年
司机
商务司机
游山玩水
五险
房补
全勤奖
加班费
高温补贴
提供低价住宿
包午餐提供住宿
岗位职责：负责公司业务用车，安全准时接送游客出行任务职位要求：持有C1或C2驾照，无一次性扣12分工作时间：上六休一薪资待遇：8500-11500元/月
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智驾驾驶员
5000-8000元
高中
3-5年
C1驾驶证
评优奖励
购买五险
商业保险
优秀员工奖
1.年龄25周岁以上、40周岁以下（退役军人可放宽年龄），持有有效的中华人民共和国机动车驾驶证，要求C1级以上，驾龄至少3年以上；2.学历：高中以上
重庆 两江新区
司机驾驶员
8000-12000元
B2驾驶证
C1驾驶证
C2驾驶证
网约车司机
商务司机
客运司机
相关技能培训
岗位内容：1.负责公司机动车辆的行驶，遵守交通法规，确保安全行车。2.定期进行机动车辆保养，及时发现和解决故障问题。3.根据工作需要，指派其他
重庆 两江新区
网约车驾驶员
1-1.2万
3-5年
公司提供电车
C1驾照
B1驾照
C2驾照
B2驾照
A1驾照
A2驾照
3-5年驾龄
提供住宿
C2以上驾驶证，驾龄3年以上，无前科，提供住宿，停车免费，2到4人间，独立空调卫浴，免费挪车。专职司机，会看导航，工作努力，有责任心，服务态度好，负
重庆 两江新区
高中
1-3年
C1驾驶证
B2驾驶证
商务司机
客运司机
相关技能培训
五险一金
保底工资
有餐补
有房补
岗位内容：1.负责公司机动车辆的行驶，遵守交通法规，确保安全行车。2.定期进行机动车辆保养，及时发现和解决故障问题。3.根据工作需要，指派其他
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公司直招小车驾驶员.包吃 包住 日结
6000-7000元
公司提供油车
公司提供电车
公司提供油电车
C1驾照
C2驾照
B1驾照
B2驾照
A1驾照
2-3年驾龄
无犯罪、酒驾记录
日结
保底
商业保险
补充医疗保险
意外险
提供低价员工餐
有房补
提供低价住宿
包吃包住
一人一车，工作时间自由，月收入您说了算，月入过万很简单!优势：平台给司机提供充足的单量保障，不用招客揽客，为客源发愁，直接接到客人，公司提
重庆 两江新区
C照驾驶员 0压 可试跑
7000-10000元
全职
公司提供电车
C1驾照
C2驾照
B1驾照
B2驾照
A1驾照
A2驾照
1-2年驾龄
3-5年驾龄
无犯罪、酒驾记录
近3年无记满12分记录
近1年无记满12分记录
熟练使用导航
一对一免费培训
绩效奖金
招募网约车全职司机任职要求：1.男女不限户籍不限年龄21-60周岁；2.持C照以上且驾龄满3年；3.无违法犯罪记录、无酒驾、醉驾等记录；4.无一次性扣
重庆 两江新区
内部司机驾驶员
9000-14000元
行政司机
C2及以上驾照
1.负责开公司车辆驾驶。2.确保安全、准时到达。3.车辆日常检查和维护。4.处理车辆相关行政事务。有意者请联系，欢迎加入我们的团队！
重庆 两江新区
零食仓库直招驾驶员
9000-10000元
1-3年
C1驾驶证
栏板式货车
4米2货车
五险
1.持有C1驾照，实际驾驶过4.2米货车，技术稳、懂基本路况；2.工作认真细致，负责货物装卸、清点、核对，账物相符不马虎；3.能适应高强度、重复性工
重庆 两江新区
老板外出接送专职驾驶员，行政司机
7000-10000元
行政司机
C1驾驶证
行车安全常识
区域道路熟悉
住房补贴
节假日福利
五险一金
企业年金
补充医疗保险
交通补助
保底工资
高温补贴
年终奖
全勤奖
法定节假日三薪
包午餐
有房补
岗位内容：1.负责接送领导和客户前往各地；2.保证车辆清洁、整洁，维护车辆正常使用；3.根据工作计划合理调配时间，确保准时到达目的地；4.在车内
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直招 夜班驾驶员
9000-12000元
1-3年
2-3年
夜间游客接送
重庆主城区及周边路况熟悉
夜间复杂环境驾驶
五险
交通补助
绩效奖金
年终奖
工龄奖
全勤奖
加班费
提供低价住宿
工作职责1.负责夜间游客的接送服务，严格按照调度指令执行行程，确保准点、安全送达目的地。2.做好车辆日常检查与维护，包括油液、轮胎、灯光等关
重庆 两江新区
直招2名小车驾驶员，当天上岗
8000-12000元
C1驾驶证
商务司机
货运司机
B2驾驶证
B1驾驶证
保底
保底工资
全勤奖
1.招驾驶员C1/C2，年龄21-602.公司提供车，会导航3.保底85004.无酒驾、酒驾记录
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小车驾驶员上班司机8000可日结
8000-12000元
公司提供电车
日结
底薪保底
意外险
保底工资
夜班补助
绩效奖金
全勤奖
工龄奖
加班费
有房补
1.公司直招免费提供小车，司机负责在重庆主城开车接送乘客，以公司订单为主。2.高底薪保底8000,无租金押金，入职0费用3.年龄21-57岁，男女不限保
重庆 两江新区
重庆办事处 专职驾驶员
4000-5000元
高中
1-3年
面包车司机
C1驾驶证
五险
交通补助
有房补
岗位内容：1.负责公司机动车辆的日常行驶工作，保证车辆的安全、稳定运行。2.按照交通法规和公司标准认真执行各项行车规定，确保车辆和乘客的安
重庆 两江新区
两江新区驾驶员招聘网站官网招聘信息
智联招聘为您推荐30个两江新区驾驶员招聘网站官网2026年最新相关招聘信息，包含内部司机驾驶员、重庆旅游招机场景点驾驶员、物流仓库直招驾驶员等热门岗位，重庆鑫盛达汽车服务、江北区朗达旅游服务部(个体工商户)、重庆宏优品货运服务等优质企业，提供具备市场竞争力的薪酬体系，覆盖全层级工作经验需求，同时提供完善的员工福利保障。
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