招商运营主管

6000-10000元

大专
3-5年
商业地产
综合体
景区/商业/市场等综合管理
.负责公司商业项目(商业综合体、产业园、写字楼、街区等)整体招商规划、业态定位及招商计划落地,完成招商指标与租金目标。2.开展市场调研、竞品分
重庆 铜梁 东城
重庆市铜梁区鑫汇商业
20-99人
物业管理
林晴·人事经理
今日回复2次
立即沟通
园区物业运营总监

1.3-1.8万·15薪

大专
10年以上
工业园区
物业管理资格证书
各类活动
(根据项目需求派驻,需接受长期异地工作)职责描述:1、负责产业园区的运营管理,分析总体产业规划;2、根据战略目标及产业规划制定运营计划及实施
重庆 铜梁 东城
温州万洋众创城智慧园区运营
民营
1000-9999人
物业管理
陈先生·招聘经理
高回复率
立即沟通
储备物业项目主管

7000-8000元·14薪

本科
1-3年
房地产开发经营
物业管理
酒店/民宿
早九晚六
五险一金
工作职责1.统筹非住业态物业管理,制定并落地项目运营计划,确保服务质量达标及收缴率目标达成。2.主导项目预算编制与成本管控,审核费用支出并
重庆 铜梁 蒲吕
华润置地(成都)物业服务
已上市
国企
1000-9999人
物业管理
胡先生·招聘经理
今日活跃
立即沟通
大专
1-3年
小区
文化活动
1、日常客户服务工作,包括:接受咨询、办理业务、受理报事、催收费用等;2、经营性业务宣传、执行;3、入户、装修手续办理;4、每日巡检项目设施设备、环
重庆 铜梁 巴川
金科智慧服务集团
已上市
上市公司
10000人以上
物业管理
范女士·招聘主管
今日回复20次
立即沟通
项目经理

8000-12000元

大专
3-5年
连锁店铺
商业空间
装饰装修
项目提成
年终奖金
专业技能培训
清晰的职业晋升通道
五险
节日福利
员工餐补
交通补贴
话费补贴
出差补贴
团建活动
季度团建
年度旅游
岗位职责:1、全面负责连锁店铺装修项目全流程管理,对接品牌方需求、把控施工全环节,确保项目按标、按时、按质、按预算交付,契合品牌标准化要求。2
重庆 铜梁 南城
店掌柜(重庆)展览展示
民营
20-99人
装饰装修
何霞·人事主管
今日回复8次
立即沟通
工装施工员

6000-8000元

大专
3-5年
施工员证
装饰装修
包吃包住
五险
生日福利
节日福利
差旅补贴
发展空间
岗位职责:1、负责施工前期的进场手续办理以及组织计划(人员计划、进度计划、物料计划、费用计划)。2、参与施工进场前图纸会审及与施工班组间的技
重庆 铜梁 南城
店掌柜(重庆)展览展示
民营
20-99人
装饰装修
何霞·人事主管
今日回复8次
立即沟通
装修项目经理

8000-12000元

大专
3-5年
连锁店铺
装饰装修
项目提成
年终奖金
专业技能培训
清晰的职业晋升通道
五险
节日福利
员工餐补
交通补贴
话费补贴
出差补贴
团建活动
季度团建
年度旅游
岗位职责:1、全面负责连锁店铺装修项目全流程管理,对接品牌方需求、把控施工全环节,确保项目按标、按时、按质、按预算交付,契合品牌标准化要求。2
重庆 铜梁 南城
店掌柜(重庆)展览展示
民营
20-99人
装饰装修
刘女士·人事经理
立即沟通
装饰施工员

6000-8000元

中专/中技
1-3年
施工员证
装饰装修
包吃包住
五险
生日福利
节日福利
发展空间
岗位职责:1、负责施工前期的进场手续办理以及组织计划(人员计划、进度计划、物料计划、费用计划)。2、参与施工进场前图纸会审及与施工班组间的技
重庆 铜梁 南城
店掌柜(重庆)展览展示
民营
20-99人
装饰装修
何霞·人事主管
今日回复8次
立即沟通
商业施工员

5000-8000元

大专
1-3年
施工员证
装饰装修工程
二级建造师
装饰装修
包吃包住
五险
生日福利
节日福利
发展空间
岗位职责:1、负责施工前期的进场手续办理以及组织计划(人员计划、进度计划、物料计划、费用计划)。2、参与施工进场前图纸会审及与施工班组间的技
重庆 铜梁 南城
店掌柜(重庆)展览展示
民营
20-99人
装饰装修
何霞·人事主管
今日回复8次
立即沟通
商装施工员

7000-10000元

3-5年
商业建筑
家具/家居/办公制造
五险
岗位职责1、商场物业对接并办理施工进场手续;2、公司部门间沟通,现场尺寸复核,下单对接厂部;3、项目料计划,进度计划,资金计划,有效控制施工成
重庆 铜梁 南城
店掌柜(重庆)展览展示
民营
20-99人
装饰装修
胡小燕·人事经理
立即沟通

铜梁物业招聘信息网招聘信息

智联招聘为您推荐10个铜梁物业招聘信息网2026年最新相关招聘信息,包含招商运营主管、园区物业运营总监、储备物业项目主管等热门岗位,重庆市铜梁区鑫汇商业、温州万洋众创城智慧园区运营、华润置地(成都)物业服务等优质企业,提供具备市场竞争力的薪酬体系,覆盖全层级工作经验需求,同时提供完善的员工福利保障。

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