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家装设计分部经理+管理层

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家装设计师

家具/家居/家电

任职要求：1、艺术类院校环境艺术或室内设计、建筑设计、家装设计相关专业毕业，八大美院设计类专业优先考虑；2、5-6年左右家装装饰行业主案设计师

长沙岳麓咸嘉湖

彭女士·人事经理

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长沙市岳麓区金煌橙果装饰设计

时间自由/月保底6000/升管理层快/甲方数据

8000-12000元

晋升空间大

互联网金融/小额贷款

上市公司乐信分期乐内部HR直招，平台大、内部资源超好催、合规晋升稳定，入职缴纳五险一金有保障，年终奖、年度体检、各种福利应有尽有~~福利待遇：

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李耘希·人事经理

深圳乐信软件

中级前端开发工程师（7H+管理层后备力量）

1-1.5万·13薪

一、任职资格：1.具备WEB应用开发经验，掌握主流的WEB开发技术。2.熟练掌握Javascript、HTML5、CSS3，可以熟练的编写WEB应用代码，并熟悉各款主流浏

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湖南四毅软件

培训经理（入职五险一金+周末双休+茶子山地铁口）

8000-10000元

法定节假日休

新员工培训

管理层培训

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中级人力资源管理师

在职员工培训

一、岗位职责1、负责集团年度培训规划与预算编制，统筹构建与优化员工培训与发展体系；2、制定与完善培训管理制度、讲师管理制度、内部课程开发与

长沙岳麓观沙岭

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湖南惟客科技集团

学术培训专员/助理（医疗）

4000-6000元

法定节假日休

管理层培训

计算机软件

【岗位职责】培训教务管理：负责针对医院科室的培训课程排班、日程协调，确保讲师行程与医院时间的无缝对接。专业课件支撑：协助讲师收集、整理最新

长沙岳麓麓谷

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苏女士·HRBP

长沙米恩源数字

7500试喝鲜奶员-娄底

7000-14000元

晋升速度快

晋升空间大

法定节假日休

时间自由不考勤

快速晋升管理层

福利待遇丰厚

核心优势:1.业务范围广，工作区域固定2.工资提成高.上不封顶!!!3.客户稳定，客户都是半年或者一年的订单4.晋升空间大，全部为直营店，管理规范

娄底娄星区大科街道

快速消费品

潘女士·人事经理

今日回复50+次

广东羊大师乳业

8000-13000元

新员工培训

技术岗培训

管理层培训

工业自动化

通用设备制造

专用设备制造

岗位职责1、牵头搭建并优化公司培训体系，包括新员工入职培训、岗位技能培训、管理能力提升等模块，制定年度/季度培训计划及预算；2、对接各业务部

长沙岳麓天顶

股份制企业

电子/半导体/集成电路

汤女士·hr专员

湖南奥创普

8000-15000元·14薪

新员工培训

管理层培训

企业文化培训

货运/物流/仓储

人力资源服务

贸易/进出口

岗位职责:1、统筹公司培训管理工作，结合供应链业务需求，搭建培训体系，制定年度培训计划与预算，把控整体培训成效。2、主导培训需求调研，研发供

长沙芙蓉马坡岭

货运/物流/仓储

许先生·招聘专员

湖南你好新鲜冷链供应链

企业文化培训专员

6000-7000元

管理层培训

企业文化培训

新员工培训

人力资源服务

工作职责1.负责企业文化体系的动态优化，结合员工关系调研结果，设计适配不同层级员工的文化传播路径。2.主导文化培训课程的迭代开发（含价值观

长沙宁乡夏铎铺

袁女士·人资专员

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培训主管/经理

1-1.5万·15薪

管理层培训

工作职责:1、根据公司战略发展需要，负责培训计划的制定、组织实施、效果检查及管理优化；2、制定针对不同对象的系统化人才培养方案，开展各项人才

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王女士·人事专员

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1-1.5万·13薪

新员工培训

销售业务培训

管理层培训

强组织协调

快速消费品

岗位职责【大小休】：1、人才发展体系搭建与落地：人才梯队建设，设计并实施关键岗位人才盘点、继任计划及发展路径。主导管理层及高潜员工专项培养

长沙开福沙坪

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余女士·HRBP

培训主管/经理

8000-12000元

新员工培训

销售业务培训

管理层培训

培训体系搭建

家电/家具/家居

工作职责：1、根据公司发展和规划，建立并完善培训体系、管理制度、流程及内部讲师制度，确保培训工作的系统性和规范性；2、基于公司战略、组织成长

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耐用消费品

凌女士·人事

湖南新湘瑞信暖通

培训与企业文化经理

8000-12000元·13薪

新员工培训

技术岗培训

管理层培训

电子/半导体/集成电路

电气机械/电力设备

岗位职责：1、基于公司战略及岗位能力模型，搭建覆盖全员的（管理、技术、专业、操作序列）阶梯式培训体系。2、主导年度培训需求调研，制定年度培训计

长沙长沙泉塘

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周先生·招聘经理

人才发展经理

1.5-2.5万

管理层培训

技术岗培训

新员工培训

岗位职责:1、基于公司人才发展战略与业务需求，统筹规划并落地实施分层分类的人才培养体系，确保培养工作与人才发展紧密衔接。2、全面负责领导力

长沙望城大泽湖

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戴先生·hrbp经理

澳优乳业(中国)

高级培训专员/培训主管

6000-8000元

零食/下午茶

法定节假日休

销售业务培训

管理层培训

企业文化培训

文化艺术/娱乐

岗位职责1.协助搭建、迭代公司全员培训体系，负责新员工、岗位技能、主播专项等核心模块的课程打磨优化，沉淀标准化培训材料。2.对接业务部门，重

长沙雨花东山

易思敏·人事经理

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8000-12000元·14薪

管理层培训

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中级人力资源管理师

高级人力资源管理师

家具/家居/家电

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医疗设备/器械

诚邀您，成为员工成长的“筑梦师”与人才的“连接者”！【为什么选择加入我们】1、市场地位：产品畅销全球65国，世界500强的核心泵类解决方案供应商。2、

长沙雨花同升

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6000-7000元

法定节假日休

管理层培训

一、岗位职责（一）培训模块（80%）-负责员工培训需求调研与分析，结合公司业务发展与员工成长需求，制定培训计划并组织实施。-统筹培训全流程管理，

长沙芙蓉马王堆

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长沙书林文化传播

8000-16000元

管理层培训

高级人力资源管理师

中级人力资源管理师

快速消费品

本岗位需要能够接受一定程度出差哦~（不能接受出差慎投）一、核心职责1、培训管理体系建设:能够协助培训组负责人搭建管理类培训体系标准，为培训

长沙雨花同升

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陈克明食品

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6000-7000元

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技术岗培训

管理层培训

岗位职责：1.培训前期调研与方案撰写；2.企业经验萃取与提炼，形成PPT课件；3.输出三一优秀经验，赋能行业；4.负责培训前期准备工作，主讲安排、场

长沙长沙榔梨

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李卉·人事经理

7000小区摆摊（自由）

7000-13000元

法定节假日休

晋升速度快

快速晋升管理层

福利待遇丰厚

不考勤，不加班

快速消费品

一、【任职要求】1、男女不限，18岁至48岁，不甘于现状，有无经验均可，前期有老员工手把手带教，温馨的工作环境，团结互助的工作氛围。二、【工资待遇】

娄底娄星区大科街道

快速消费品

潘女士·人事经理

今日回复50+次

广东羊大师乳业

培训专员/培训主管

8000-15000元·15薪

新员工培训

管理层培训

工作职责:1、根据公司战略发展需要，负责培训计划的制定、组织实施、效果检查及管理优化；2、制定针对不同对象的系统化人才培养方案，开展各项人才

长沙岳麓麓谷

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销售培训学院院长

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一、岗位职责：1、了解公司战略规划与发展意图，完善公司培训体系搭建制定培训战略：根据企业战略和人才发展需求，制定年度/长期培训规划，确保与

长沙开福通泰街

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人力资源培训专员

5000-7000元

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企业文化培训

岗位职责：协助搭建公司培训体系，制定年度/月度培训计划负责培训项目全流程执行，对接讲师、布置场地、准备物料开展培训效果评估、复盘，优化培训

长沙岳麓洋湖

橡胶和塑料制品

马云霞·人事经理

培训主管/经理(J10546)

1-2万·13薪

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技术岗培训

岗位职责:1、基于公司业务及人才发展战略规划，主导设计各类学习项目；2、具备较强的组织能力诊断能力和培训专业素养，对接集团各中心及分子公司

长沙开福青竹湖

饶先生·人事经理

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7000-12000元

法定节假日休

管理层培训

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培训效果评估

医药相关专业为硬性要求！上市公司旗下中药厂岗位职责：1、编写中药饮片、中药健康产品等产品编专业知识课件、营销推广课件、宣传资料等；2、组织并

长沙芙蓉马坡岭

谢旦·人事经理

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湖南药圣堂中药

高级培训经理

1-1.5万

零食/下午茶

法定节假日休

销售业务培训

管理层培训

岗位职责1、主导搭建覆盖全员的培训体系，涵盖新员工培训、岗位技能培训、管理能力培训、领导力发展等模块，包括课程体系、讲师体系、评估体系及知

长沙雨花东山

何女士·hr专员

湖南世纪征途企业

1-1.5万·13薪

管理层培训

新员工培训

岗位职责:1.基于公司人才发展战略与业务需求，协助制定分层分类的人才培养计划，负责计划的落地执行与日常运营，确保培养工作贴合人才发展实际

长沙望城大泽湖

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戴先生·hrbp经理

澳优乳业(中国)

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1.依据商学院战略和人才培养部整体规划，制定集团干部培养具体规划。2.实施集团干部培养相关制度和培养机制，驱动干部自主学习成长。3.承接和实

湘潭湘潭县易俗河镇

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1.负责指定公司的年度培训计划，并执行培训项目；2.盘点公司人才体系梯队搭建，并制定能力提升培训；3.负责公司的人员绩效考评；4.领导安排的其

长沙芙蓉韭菜园

梁涛·人力专员

宏大爆破工程集团

9000-15000元

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企业文化培训

本岗位需要能够接受一定程度出差哦~（不能接受出差慎投）一、核心职责1、培训管理体系建设:能够协助培训组负责人搭建管理类培训体系标准，为培训

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