孩子王金科美邻汇店（君乐宝奶粉导购）
3000-6000元
母婴店
综合商贸
五险
绩效奖金
节日福利
话补
优秀员工奖
1.利用店面销售过程中与顾客接触来宣传公司品牌的特色及卖点,以此来提高顾客对品牌的认知度。2.在店面面对顾客时,应及时派发本品牌的各种宣
重庆 渝北 大竹林
食堂
包吃包住
岗位：包房服务员薪资待遇:3800元/月上班时间:7:00-14:007:00-19:00(14:00-16:00休息)年龄要求：45岁以下，身体健康，单休，月休四天要做过食堂
重庆 两江新区
商业法务经理
1.5-2.5万
本科
5-10年
司法仲裁
股权业务
合同事务
大型企业
律师事务所
律师执业证
法律
其他专业服务
岗位职责：1、负责产商事业部法务管理工作，统筹日常工作推进；2、负责轻资产项目投前、投中、投后法务事务管理；3、负责各类合同审核、法律咨询、合规
重庆 渝北
会计
5000-7000元
本科
3-5年
财务/审计/税务
五险一金
包吃
带薪年假
周末双休
岗位职责：1、日常的付款单据稽核和账务处理；2、财务报表的编制；3、了解税收政策和完成申报纳税；4、公司年度预算的编制和执行跟踪；5、优先设计行
重庆 两江新区
区域人力行政负责人（储备）
1.5-2.5万
本科
5-10年
人力资源规划
组织发展
人事培训
物业管理
岗位职责:1、统筹区域公司人力行政工作开展，承接集团人力行政工作要求及标准，负责落地；2、根据区域公司发展需要，负责制定区域公司的人力资源
重庆 江北
初高理科老师（无义务课时+保底6K+六险一金） (MJ000280)
8000-15000元
本科
物理
数学
化学
高中
线下授课
授课老师
保底
六险一金
寒暑假
目标奖金
带薪年假
法定假期
节日礼品
年轻化团队
内部竞聘
周内双休
就近分配原则
学大教育A股上市公司，股票代码：000526，K12个性化教育行业领军品牌。成立二十四年来秉承“以人为本、因材施教”的个性化教育理念，累计帮助百万学
重庆 两江新区
大专
1-3年
有同行业经验者优先
终身学习
早9晚6
业绩提成
职位晋升
就近安排
公司介绍：1.企业简介：重庆春树教育集团自2008年成立以来，深耕中小学教育教学研究与实战18年。公司始终以学科知识为载体，致力于培养孩子终身
重庆 南岸 铜元局
大专
1-3年
快速消费品
综合商贸
入职买五险
带薪培训
提成
节日慰问
健康体检
带薪年假
法定节假日三薪
福彩店/店员：【此岗位属于直营店招聘，要求长期稳定，不接受短期，前期会有带薪培训】薪资待遇：前期2个月试用期（优先可提前转正），都是在实操和学
重庆 两江新区
客户经理
8000-13000元
本科
1-3年
企业客户
政府客户
医疗机构
面销/陌拜
渠道销售
云计算
新能源汽车
软件/IT服务
五险一金
绩效奖金
招聘计划：运营中心总监（1人）、运营中心经理（1人）、产品策划经理（3人）、销售经理（5人）、销售助理/实习生（3人）（一）运营中心总监（1人）1、薪资待遇：
重庆
销售/成长咨询顾问/课程顾问
5000-10000元
大专
3-5年
带薪培训
五险一金
托管班
培训机构
面销/陌拜
学前教育
小学教育
孤独症
特殊教育
课外培训与资格考试
人文关怀
提成
做五休二
工作职责:1.邀约家长到店体验与接待跟进，完成转化和签约，以达成校区新招目标。2.协助新生顺利入学的协调、反馈跟进和日常问题解决，确保新个案
重庆 两江新区
裱花师重庆渝北大竹林熟手
4000-6000元
1-3年
食品健康证（A类）
节日福利
生日蛋糕
主要负责外卖店生日蛋糕出货，要求熟手，工资4-6千，位置在重庆渝北大竹林金科乐方购物中心，位置合适的可以聊
重庆
医院食堂
包吃住
岗位：洗碗工薪资待遇：3200-3500元/月年龄50-55岁，洗碗保洁做卫生上班时间：7:00-19:00（13:30-16:30休息）
重庆 渝中 石油路
置业顾问（中交锦程项目）
6000-12000元
大专
1-3年
住宅房产
新房
房地产开发经营
五险
工龄奖
年终奖
本公司为金科智慧服务集团股份有限公司旗下全资子公司。岗位职责：1、负责现场客户接待并促进成交，组织协助客户购房合同及各项手续办理；2、负责
重庆 北碚 施家梁
孩子王母婴店（南坪/江北区域）君乐宝奶粉促销
3000-6000元
母婴店
综合商贸
快速消费品
五险
绩效奖金
保底
招聘门店：江北悦荟店、南坪万达店、南坪弹子石泽科店、礼嘉天街店、金科美邻汇店1.利用店面销售过程中与顾客接触来宣传公司品牌的特色及卖点,以
重庆 南岸 弹子石
西顿照明—市场中心经理
1-1.2万
1-3年
市场推广
市场运营
建筑材料
季度奖金
假期
职位描述一、岗位内容1.大型地产、商业综合体等战略客户等战略客户开发。2.挖掘现有需求，整合客户资源开发，动跨产品线合作与跨界资源整合。3.
重庆 渝北 龙山
小学英语老师
8000-16000元
本科
1-3年
小学生
初中生
高额提成
绩效奖金
差旅补贴
五险
节假日福利
每月激励政策
不定期团队活动
晋升空间
免费的专业培训
签订正式劳动合同
法定节假日
弹性工作
交通补助
•【工作职责】：1、负责班级英语授课及教学服务相关的工作；2、制定学期授课计划，按进度安排学期教学任务，按质按量做好教案，认真完成教学前的备课
重庆 九龙坡 渝州路
急聘销售人才
5000-10000元
3-5年
木皮
油漆
有年终奖
父母津贴
生日福利
春节奖金
健康体检项目
奖金
员工关爱
产假
陪产假
奖励旅游
新婚贺仪
节日福利
提成
社保
回款提成
带薪年假
包吃
全勤奖
通讯补助
五险
交通补助
餐补
绩效奖金
年终奖
话补
岗位职责：1.讲诚信，能吃苦，爱岗敬业，具有市场开拓能力及亲和力；2.有责任心，能承受较大的工作压力；有较强的客户服务意识，有团队协作精神，善
重庆 两江新区
互联网生活服务(O2O)
奖励
职位类型：市场推广/地推职位描述：我们是第一家和抖音官方签约的服务商主体。【商户开通优势】买单是抖音官方目前对餐饮商户开放的新板块，开通
重庆 南岸 南山
抖音编辑可在佳/接受小白200-300天
200-300元/时
售前客服
售后客服
投诉客服
互联网电商
互联网生活服务(O2O)
其他生活服务
岗位内容：1.针对客户提出的售后问题，进行快速准确的分析、判断，并给予有效的解决方案与意见。2.建立完善的售后服务流程和规范，在线咨询等多种
重庆 渝中 大溪沟
女装模特
男装模特
旗袍服装
礼服服装
婚纱服装
LOLITA服装
汉服服装
老年模特
M码模特
大码模特
L码模特
工作内容：1.展示新品服装，拍摄广告、服装和包包、饰品等；2.提供设计师反馈，完善产品；3.代表品牌出席活动。岗位要求：1.18-55岁，身高150cm+，形象
重庆 两江新区
演员/模特
3-3.5万
演员
影视演员
舞蹈演员
我们正在寻找一位专业模特，负责公司品牌、产品的形象展示和推广。工作内容：商业演出、时装秀、品牌推广活动等。岗位要求：1.形象好，气质佳，年龄18
重庆 南岸 南坪
摩托车结构工程师
3-6万
本科
10年以上
设计
结构设计
车身
摩托车
1、参与项目立项前的企划、市场调研，负责产品功能需求分析、技术方案可行性分析；2、依据企划要求和开发需求，进行需求分解，统筹项目内部提供整车
重庆 沙坪坝 沙坪坝街道
包吃包住
岗位：洗碗工要求：年龄60周岁以下，有相关工作经验优先上班时间：早班：7点到下午15点晚班：8点到晚上19点半（14点到16点休息）薪资待遇：3200元/月
重庆
小个子试衣穿搭拍摄
260元/时
男装模特
女装模特
LOLITA服装
旗袍服装
礼服服装
汉服服装
婚纱服装
S码模特
M码模特
L码模特
大码模特
日结
1、试穿未上市新款服装，展示上身效果用于电商展示。2、参与室内影棚或外景街拍，可不露脸。3、无暴露内容拍摄，仅展示服饰风格。【职位要求】1、年龄18
重庆 两江新区
学校/学历教育
互联网教育
教育科技/教育软件
一、城市合伙人岗位职责核心定位：作为公司在重庆、四川、贵州、云南、西藏的核心合作伙伴，既是当地K12教培机构资源的对接者、公司独有产品的推广
重庆 两江新区
量化线上金融交易员
3-4万
本科
1-3年
股票研究
期货研究
基金研究
数字币研究
量化策略研究
风险模型研究
Python
证券/期货
投资与资产管理
基金
产业互联网平台
该职位是量化系统评测员，训练周期为1-2个月，远程线上工作。还在就是还招，长期招聘储备员。工作内容:1.学习量化交易系统的使用规则；2.根据团队
重庆 渝中 两路口
试衣员（可新手小个子）
260元/时
老年模特
女装模特
男装模特
礼服服装
旗袍服装
婚纱服装
汉服服装
大码模特
L码模特
M码模特
S码模特
日结
弹性安排
各个年龄段18到55都有需要，无需经验，长相普通就可以。宝妈退休的也可尝试有兴趣都可以来尝试一下，可长期合作，很适合利用空余时间或者爱好这
重庆 两江新区
国学大健康赛道 销售顾问（健康养生+道术融合）
5-10万
1-3年
地推销售
会议/会展销售
代理商销售
咨询服务
其他生活服务
课外培训与资格考试
高提成
绩优奖金
高额提成
超额奖金
团建
所属部门：市场开拓中心薪资待遇：面议（高提成+绩优奖金，上不封顶）企业简介：我们是深耕大健康领域的创新企业，以道家五术山医技术为核心，融合
重庆
重庆金科公司招聘信息
智联招聘为您推荐30个重庆金科公司2026年最新相关招聘信息，包含孩子王金科美邻汇店（君乐宝奶粉导购）、金科渝北人和食堂-包房服务员、银行核心Java等热门岗位，重庆欣怡嘉贸易、客户公司：重庆科振酒店、北京神州数字等优质企业，提供具备市场竞争力的薪酬体系，覆盖全层级工作经验需求，同时提供完善的员工福利保障。
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