职位描述
汽车保养汽车维修4S店
一、岗位描述。
(一)岗位工作职责
1.负责客户进店车辆的保养及维修接待,根据公司及业务流程进行操作;
2.协调车间技术人员进行车辆的维修和养护,及时将客户信息传达给相关部门,优化客户服务;
3.提升服务满意度,负责服务满意度改善和个人业绩目标的达成;
4.客户关系的建立和维护,管理和分析用户档案并与用户进行联系,积极开拓市场;
5.配合销售顾问的新车交车工作,负责向顾客解释车辆使用、保养、索赔等知识。
(二)任职资格:
1.教育背景:学历不限。
2.工作经验:1年以上汽车行业工作经验。
3.素质要求:诚实敬业,认真细致,有很强的责任感及事业心。
(三)我们真诚的欢迎与我们持有共同理念和价值观的各类人才加入我们,我们将给予:
1.人力资源保障全程覆盖;
2.彼此尊重和员工幸福感打造,给您全新的工作氛围体验;
3.包括全球公认的著名汽车厂商专业培训在内的全方位培训,塑造更专业的您,让您从入职这一刻开始飞翔;
4.日企管理文化、中国传统优秀文化以及瑞合集团独特人文企业文化的融合,将极大的开阔您的视野,成就更优秀的您;
5.覆盖全集团的员工职业发展体系,以及集团未来发展的广阔前景,将给予您无限的发展空间,高度只取决于你的格局和认知;
6.精美的工作餐、丰富的员工活动、生日贺礼、节日贺礼、无微不至的员工关怀,只为同样懂得感恩的您。
加入我们,我们期待您在“瑞合”遇见最好的自己!
二、薪资福利待遇:4-7K(底薪+绩效)
三、工作地点:青岛市市北区萍乡路6号
职位关键词:开心工作幸福生活;彼此尊重相互成就
说明:目标店是开业近10年老店,售后业务规模持续攀升,售后工作人员业绩稳定、收入高、幸福指数高。
(一)岗位工作职责
1.负责客户进店车辆的保养及维修接待,根据公司及业务流程进行操作;
2.协调车间技术人员进行车辆的维修和养护,及时将客户信息传达给相关部门,优化客户服务;
3.提升服务满意度,负责服务满意度改善和个人业绩目标的达成;
4.客户关系的建立和维护,管理和分析用户档案并与用户进行联系,积极开拓市场;
5.配合销售顾问的新车交车工作,负责向顾客解释车辆使用、保养、索赔等知识。
(二)任职资格:
1.教育背景:学历不限。
2.工作经验:1年以上汽车行业工作经验。
3.素质要求:诚实敬业,认真细致,有很强的责任感及事业心。
(三)我们真诚的欢迎与我们持有共同理念和价值观的各类人才加入我们,我们将给予:
1.人力资源保障全程覆盖;
2.彼此尊重和员工幸福感打造,给您全新的工作氛围体验;
3.包括全球公认的著名汽车厂商专业培训在内的全方位培训,塑造更专业的您,让您从入职这一刻开始飞翔;
4.日企管理文化、中国传统优秀文化以及瑞合集团独特人文企业文化的融合,将极大的开阔您的视野,成就更优秀的您;
5.覆盖全集团的员工职业发展体系,以及集团未来发展的广阔前景,将给予您无限的发展空间,高度只取决于你的格局和认知;
6.精美的工作餐、丰富的员工活动、生日贺礼、节日贺礼、无微不至的员工关怀,只为同样懂得感恩的您。
加入我们,我们期待您在“瑞合”遇见最好的自己!
二、薪资福利待遇:4-7K(底薪+绩效)
三、工作地点:青岛市市北区萍乡路6号
职位关键词:开心工作幸福生活;彼此尊重相互成就
说明:目标店是开业近10年老店,售后业务规模持续攀升,售后工作人员业绩稳定、收入高、幸福指数高。
工作地点
青岛市北区广汽本田(瑞冠店)

工作地点

公司信息
青岛瑞合汽车销售服务有限公司
未融资 · 500-999人 · 汽车后市场
已审核
公司介绍
青岛瑞合集团成立于2005年,现有员工超过600多人,年销售收入近20亿元。集团旗下现有广汽丰田4家、广汽本田3家、雷克萨斯1家共八家盈利能力良好的4S品牌销售公司,均为全球公认的汽车领域龙头品牌。未来,集团将持续聚焦汽车主营业务,专注于一日车主终身客户的服务理念,以超越客户所想和持之以恒的努力不断提高客户的满意度、提升服务效率。强健经营体制,优化团队组织机能,全方位提升从业员工工作技能和职业素养,强化目标管理和执行力建设,在坚持日企管理文化的基础上融合中国优秀传统文化和瑞合人独特的人文企业文化,以增强各4S销售公司的可持续发展的市场竞争力,并逐步成长为中国北方具有较高影响力的汽车销售企业集团。我们遵循 “以实现员工美好生活的愿望为动力、打造向客户和社会传递幸福的企业”的企业使命,打造社会责任、企业责任双一流企业,我们希望通过我们的努力,向社会、向广大消费者提供最优质的服务,向我们的员工团队、我们的客户、我们的合作伙伴输送快乐、传递幸福。
工商信息
企业名称 青岛瑞合汽车销售服务有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 王崇伟
经营状态 存续
成立时间 2005-10-20
注册资本 3350万元
认证资质
营业执照信息
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