更新于 9月2日
职位描述
1.绩效管理
（1）参与组织绩效体系变革，负责设计、优化公司绩效管理体系（如KPI、OKR、平衡计分卡等）；
（2）组织各部门开展绩效目标分解、过程跟踪、考核评估及结果应用；
（3）分析绩效数据，提供改进建议，推动绩效与业务战略挂钩；
（4）处理绩效争议，确保考核公平性。
2. 薪酬福利管理
（1）参与制定公司薪酬策略，设计薪酬结构、职级体系及激励机制；
（2）定期进行市场薪酬调研，对标行业水平，提出调薪建议；
（3）优化薪酬流程。
3. 数据分析与报告
（1）收集绩效薪酬数据，制作分析报告（如人工成本、薪酬竞争力、绩效分布等）；
（2）通过数据发现问题，支持HR决策和业务部门管理改进。
4. 政策与合规
（1）确保绩效薪酬制度符合劳动法、个税及地方政策要求；
（2）应对审计、薪酬争议及员工咨询。
5. 跨部门协作
（1）与业务部门、财务、设计等部门协作，推动绩效薪酬项目落地；
（2）开展绩效薪酬相关培训，提升管理者认知与工具使用能力。
6. 领导安排的其他工作
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、管理咨询学等相关专业优先。
2.十年以上绩效/薪酬模块经验，有展览展示、工程设计等行业经验者优先。
3.熟悉主流绩效工具（如BSC、OKR）及薪酬设计方法（如宽带薪酬、职位评估）。
4.有薪酬调研或HR系统实施经验者优先。
5.逻辑清晰，具备数据敏感性和系统化思维。
6. 优秀的沟通能力与跨部门协调能力。
工作地点
公司信息
未融资 · 500-999人 · 装饰装修、装饰装修、文化艺术/娱乐、会议/展览/活动
已审核
公司介绍
金大陆文化产业集团有限公司是一家经过ISO9000国际质量管理体系认证，是一家集展览展示工程、多媒体项目工程、影视动画、展柜、文物库房保护设备、主题公园文化创意规划设计、文化产业投资与资产管理为一体的文化产业集团。金大陆文化产业集团具有国家建筑装修装饰工程壹级资质、建筑装饰工程设计甲级资质、文物古建筑保护工程施工资质、安全技防智能化工程壹级资质。公司始创于1997年，注册资本贰亿叁仟万元，经过二十三年的发展，目前公司业务遍及全国各地（包含台湾地区），公司已经成为行业内公认的实力最强、技术最硬，市场占有率最高的企业。2012年集团被文化部命名为“国家文化产业示范基地”，集团是河北省会展文化行业唯一一家国家文化产业示范基地。 金大陆文化产业集团下设金大陆展览装饰有限公司、米格数字科技有限公司、河北木石古建园林工程有限公司；在北京、上海、西安、山西、内蒙古、云南等设有分公司；2003年与韩国上市企业（株）时空科技有限公司成立文博时空（北京）科技有限公司。金大陆集团以超前的设计理念、先进的管理模式、精湛的工程质量和优质的服务赢得了业界良好声誉，其中金大陆展览装饰有限公司多次荣获各类国家级荣誉，成立至今27次荣获“全国博物馆十大陈列展览精品奖”奖。金大陆文化产业集团有限公司用务实、专业、创新的精神与经营模式，现已成为业界具有竞争力的一流企业之一。展望未来，借助国家“文化大发展大繁荣”产业政策，金大陆将迎来更大的发展机遇，现公司根据战略发展需要，诚邀各界精英人才加盟，共同推动国家文博事业的蓬勃发展，共创我们美好的未来！公司地址石家庄总公司地址：石家庄市高新区长江大道9号筑业高新国际裙楼四层北京分公司地址：北京市朝阳区东四环中路78号大成国际中心A2座7A11上海分公司地址：上海市青浦区东方绿舟公共安全教育实训基地106-107室 人力资源部联系电话： 18332438717 18031347246人力资源部联系人：张女士 陶女士人力资源部邮箱:3151137829@qq.com 人力资源部招聘微信:18332438717 18031347246 （添加时请备注姓名+应聘岗位+应聘公司）
