职位描述
投诉客服客户服务策略制定团队管理与培训跨部门合作售后客服售前客服互联网电商
我们正在寻找一位资深的客服组长,负责全面管理和优化客户服务团队,确保为客户提供卓越的服务体验。
工作内容:
1、客服团队管理:
负责客服团队的日常排班、考勤、工作分配,确保各服务渠道在营业时间内均有充足覆盖,主持客服例会,传达公司政策、活动信息及服务重点;
2、质量监控:
定期抽查客服聊天记录,进行质量评估,发现问题并及时给予辅导和纠正,通过客户满意度分析、评价反馈等渠道,监控服务质量,并推动改进;实时监控客服工作状态和订单处理进度,在大促或咨询高峰期间进行现场调度和支援;
3、 客户体验优化:
主动收集和分析客户反馈、常见问题,提炼出产品、服务或流程上的改进建议,并推动相关部门落实;管理店铺评价,特别是中差评的跟进和处理,维护店铺口碑和DSR评分;
4、 数据与复盘:
熟练使用客服后台、ERP等系统,每日、每周、每月监控客服核心数据,深入分析数据波动原因,并形成分析报告,为运营决策提供数据支持;定期向上级管理层提交客服团队工作报表,总结工作成果、发现问题、并提出改进方案和资源需求;
5、 绩效管理: 制定并监控客服团队的关键绩效指标,如:响应时间、平均处理时长、满意度评分、转化率、销售额等。
定期进行绩效评估,实施有效的激励措施,提升团队士气和积极性;
6、标准化流程搭建:
建立、优化并标准化客服工作流程,包括售前咨询、售中订单处理、售后退换货、投诉处理等,编写、更新和统一客服话术,确保服务响应的专业性和一致性;
岗位要求:
一、学历与专业
大专/本科学历
二、工作经验
2-3年及以上电商平台客服/运营经验者优先,
三、技能技巧 : 1、具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决和抗压能力 2、熟悉淘宝、天猫、京东等主流电商平台的规则和后台操作 3、熟练使用Office办公软件,具备数据分析能力 4、 数据与复盘:负责团队考核,统计日、周、月报等数据,分析并推动服务优化。 5、学习与创新力
工作内容:
1、客服团队管理:
负责客服团队的日常排班、考勤、工作分配,确保各服务渠道在营业时间内均有充足覆盖,主持客服例会,传达公司政策、活动信息及服务重点;
2、质量监控:
定期抽查客服聊天记录,进行质量评估,发现问题并及时给予辅导和纠正,通过客户满意度分析、评价反馈等渠道,监控服务质量,并推动改进;实时监控客服工作状态和订单处理进度,在大促或咨询高峰期间进行现场调度和支援;
3、 客户体验优化:
主动收集和分析客户反馈、常见问题,提炼出产品、服务或流程上的改进建议,并推动相关部门落实;管理店铺评价,特别是中差评的跟进和处理,维护店铺口碑和DSR评分;
4、 数据与复盘:
熟练使用客服后台、ERP等系统,每日、每周、每月监控客服核心数据,深入分析数据波动原因,并形成分析报告,为运营决策提供数据支持;定期向上级管理层提交客服团队工作报表,总结工作成果、发现问题、并提出改进方案和资源需求;
5、 绩效管理: 制定并监控客服团队的关键绩效指标,如:响应时间、平均处理时长、满意度评分、转化率、销售额等。
定期进行绩效评估,实施有效的激励措施,提升团队士气和积极性;
6、标准化流程搭建:
建立、优化并标准化客服工作流程,包括售前咨询、售中订单处理、售后退换货、投诉处理等,编写、更新和统一客服话术,确保服务响应的专业性和一致性;
岗位要求:
一、学历与专业
大专/本科学历
二、工作经验
2-3年及以上电商平台客服/运营经验者优先,
三、技能技巧 : 1、具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决和抗压能力 2、熟悉淘宝、天猫、京东等主流电商平台的规则和后台操作 3、熟练使用Office办公软件,具备数据分析能力 4、 数据与复盘:负责团队考核,统计日、周、月报等数据,分析并推动服务优化。 5、学习与创新力
工作地点
佛山南海区中驰AI电商产业基地

认证资质
营业执照信息

更新于 5月5日



