酒店选址开发
7000-10000元
本科
商场
酒店
超市
市场分析
项目审批
招商方案
岗位内容：1.负责项目选址调研及选址方案制定；2.负责市场分析、商圈评估及竞品分析；3.协调政府各部门，跟进项目审批及前期准备工作；4.制定项目
成都 简阳 草池
周结
年终奖金
效益奖金
提供宿舍住宿
报销路费
一日三餐
四菜一汤
厨师职位要求：1、20-58周岁，男女不限，经验不限。（可有老师傅带）有厨师证优先录取。2、身体健康，无突发性疾病、能吃苦耐劳，服从领导安排，可适应出
成都 武侯 桂溪
金牛区急聘有经验的串串店熟手厨师
5000-6000元
3-5年
串串店
市井串串
无责底薪
绩效奖金
全勤奖
带薪休假
可灵活调休
节日红包
年底年终奖
发展空间
年终奖
保底工资
优秀员工奖
包吃包住
金牛区串串店招熟手厨师包吃包住每月固定发薪绝不拖欠】我们是成都本地社区串串店，主打高性价比川味串串，门店生意稳定，客流固定，不瞎折腾，不
成都 金牛 驷马桥
包吃包住
免费工装
职位描述：1、负责日常接待工作，维护公司大厅的卫生和秩序；2、负责来访人员的沟通回访和意见反馈收集；4、负责前台收银结账，发票管理；5、负责文档
成都 金牛 茶店子
餐饮厨师
5000-6000元
1-3年
烧烤店
优秀员工奖
保底工资
全勤奖
工龄奖
年终奖
包晚餐
核心工作：配合主厨完成中餐菜品制作，负责食材切配、腌制、备菜、摆盘，保证刀工标准、出餐快、食材新鲜。轮班配合：和主厨轮班值守，不轮班时上早班（
成都 武侯 机投桥
携程OTA酒店销售运营+双休不加班
8000-16000元
大专
代理商销售
渠道销售
网络销售
toB
经理
有责任心
稳定性较强
逻辑思维和沟通能力较强
酒店/民宿
旅游服务
双休不加班
早九晚六
提成
团队业绩提成
丰厚年终奖
年底分红
优秀个人奖励
优秀团队奖励
购买社保
丰富多彩的业余活动
重大节假日
国内外旅游
晋升机制
晋升空间
工作职责:1.负责全国各地酒店的价格谈判、合作。2.进行合作酒店的考察和评估(无需出差)3.根据公司经营方针开拓新的酒店资源。4.维护已合作酒店
成都 双流 华阳
包吃包住
全勤奖金
加班补贴
岗位内容：1.安排客房日常清洁服务，确保客房内外环境干净整洁；2.维护客房内设施的正常使用和维护，如电器、家具等；3.帮助客人解答问题和提供相
成都 金牛 茶店子
酒店装饰总工程师
1.5-3万
本科
10年以上
工艺管理
质量管理
施工管理
工程施工
装饰装修
酒店/民宿
岗位内容：1.设计深化与图纸把控-能独立审核施工图、节点大样图，协调设计院与施工单位，确保图纸可落地。-熟悉装饰材料、工艺做法，能解决现场技
成都 成华 保和
3-5年
中餐
川菜
五险
包吃
生日福利
节假日福利
完善的晋升通道
技能培训
绩效奖金
分红
优秀员工奖
法定节假日三薪
工作职责负责快餐菜品的烹饪制作，严格把控出品质量、口味与摆盘，确保标准化出餐。配合厨房日常运营管理，遵守卫生安全规范与操作流程，维护厨房
成都 双流 东升
大专
1-3年
免费工装
五险
法定节假日三薪
有餐补
身高要求165以上，外貌气质较佳，大专学历，酒店管理专业或有酒店前台接待相关工作经验的熟手。负责办理内部人员入住手续、房务工作以及前台接待
成都 武侯 桂溪
酒店总经理
1.2-2万
本科
5-10年
星级酒店
连锁酒店
高端酒店
部门培训
五险一金
绩效奖金
岗位职责：1、全面负责酒店日常经营和管理工作，确保酒店经营和管理指标的完成；2、围绕集团下达的利润指标和各项工作，完成酒店的预算和决算，严
成都 锦江 沙河
酒店销售经理
4000-8000元
3-5年
面销/陌拜
会议/会展销售
渠道销售
酒店/民宿
会议/展览/活动
五险
加班费
年终奖
岗位职责：1.负责酒店客房、餐饮的推广与销售，完成销售目标2.维护客户关系，提供专业的服务咨询3.协助策划和执行相关活动任职要求：1.善于沟通，
成都 青羊
大专
1-3年
包吃
包吃包住
包住
五险一金
免费工装
酒店/民宿
绩效奖金
1.管理前厅日常运营和客户服务。2.确保前台员工遵循酒店标准程序。3.处理客户投诉，保障客户满意度。4.监督前台财务交易，确保准确性。5.与其他部
成都 温江 天府
餐饮前厅主管
4000-6000元
大专
3-5年
包吃包住
绩效奖金
团建聚餐
有无线网
免费工装
宿舍有空调
带薪培训
晋升空间大
餐饮服务
意外险
优秀员工奖
全勤奖
岗位内容：1.熟悉餐厅前厅岗位操作流程，确保顾客入店离店等各阶段服务顺畅；2.能根据门店经营状况进行前厅资源调配，合理安排员工工作任务；3.
成都 双流 正兴
前台坐班5200单间住宿
5000-6000元
包吃包住
八小时工作制
全勤奖金
带薪培训
绩效奖金
全勤奖
加班费
年终奖
优秀员工奖
分红
有房补
嘿，你好呀！我们正在寻找一位充满活力、善于微笑的前台小伙伴加入我们！你的工作会是：帮助客人办理入住和退房手续；接听电话，解答客人的小疑问；
成都 金牛 茶店子
酒店执行岗 (店长/GM)
1-1.5万
本科
5-10年
经济型酒店
星级酒店
民宿
旅游管理
隶属于中建营筑下属的文商旅综合运营分公司。一、岗位职责熟悉高星级酒店服务标准及收益管理策略。必须独立打造1个爆款营收服务产品（如：推出“
成都 双流 兴隆
招聘厨师五险一金包食宿
6000-7000元
中餐
食堂
五险一金
包食宿
工作餐
全勤奖
加班补助
带薪休假
商业保险
意外险
交通补助
岗位职责：1、师傅需要有责任心，本本分分工作。2、主要负责厨房事务，主要是做大锅菜，工作餐，没有菜系要求4、对厨房的菜品的品质把控，承担重要的
成都 龙泉驿 龙泉
包吃包住
1.负责接待来访客户，提供咨询服务。2.接听电话，进行留言或转接。3.维护前台区域整洁和秩序。4.协助处理办公室日常事务。感兴趣联系我，欢迎加入
成都 金牛 茶店子
大专
3-5年
连锁店
酒店/民宿
定期组织培训
岗位职责：1、全面负责酒店的日常运营和管理，确保酒店的安全、高效、合规经营；2、对酒店财务状况进行管理，对整个酒店的盈亏负责；3、对酒店团队的
成都 青羊
中餐厨师
6000-7000元
3-5年
中餐
川菜
食堂
五险
包吃
生日福利
节假日福利
完善的晋升通道
技能培训
岗位职责：负责菜品的烹饪与创新，保证出品质量与风味；配合厨房日常管理，确保操作规范、卫生安全；协助控制食材成本，优化菜单设计；擅长卤菜、凉
成都 双流 东升
幼儿园厨师
4000-5000元
3-5年
学校
幼儿园
中餐
西餐
周末法定假日
法定假日休息
定期体检
意外险
全勤奖
高温补贴
优秀员工奖
绩效奖金
包早餐
包午餐
负责约90人的“两餐一点”（早餐、午餐、下午点心）的制作，周末法定假日休息、暑假寒假3个月休息；薪资待遇：4000-5000；1.持证要求人数1人，年龄在50
成都 金牛 凤凰山
中餐
食堂
家常菜
1.准备和烹饪各种菜品，确保食物的质量和口味符合标准。2.根据顾客需求及时安排菜品、发出食单，并确保及时送达。3.清洗、消毒厨房设备和器具，保
成都 郫都 红光
酒店
兼职
高提成
日结
免费岗位培训
一对一带教
任职要求：1.年龄22-40周岁，学历不限。2.有较好的人缘关系，包括同事、麻友等。3.有工作经验者优先录用。工作内容：1.【兼职】不影响自己的工作。2.向
成都 武侯 桂溪
大专
1-3年
星级酒店
包吃包住
绩效奖金
五险
法定节假日三薪
保底工资
工龄奖
嘿，你好呀！我们正在寻找一位充满活力、善于微笑的前台小伙伴加入我们！你的工作会是：帮助客人办理入住和退房手续；接听电话，解答客人的小疑问；
成都 温江 天府
资深会计（文旅、酒店类）
7000-8000元
本科
5-10年
互联网电商
贸易/进出口
财务/审计/税务
一、主要岗位职责1.预算管理：主导公司各项目预算编制工作，确保预算方案贴合业务实际需求；开展预算动态跟踪管理，精准分析预算执行偏差，深挖问
成都 锦江 柳江
酒店厨师
5000-10000元
5-10年
酒店
中餐
招聘启事因公司运营需要，现面向社会公开招聘厨师2名，负责员工日常餐饮制作与后厨管理，待遇从优，有意者欢迎投送简历。一、岗位职责1、负责公司
成都 都江堰 蒲阳
酒店运营管理
1-1.5万
本科
3-5年
星级酒店
经济型酒店
民宿
隶属于中建营筑下属的文商旅综合运营分公司。一、岗位职责1.全面负责酒店日常运营，统筹前厅、客房、餐饮、保洁等服务标准与SOP落地。2.管控营收核
成都 双流 兴隆
景区机场酒店接送
6000-10000元
C1驾驶证
高温补贴
提供低价员工餐
提供低价住宿
任职要求：1.持有C1驾驶证，熟悉行车安全常识，驾龄三年以上；2.仪表端庄，口齿清晰，与人相处自如；3.熟悉所在区域道路，对车况进行及时检查和维护
成都 温江 涌泉
连锁烧烤店厨师
6000-7000元
1-3年
烧烤店
1.每天开店前，根据预估客流量，准备各类食材，协助师傅进行烧烤食材加工，穿串切配等基础工作2.对食材进行妥善处理3.定期检查食材库存，及时补
成都 双流 西航港
酒店店长助理
4000-7000元
大专
1-3年
经济型酒店
星级酒店
民宿
五险一金
夜班补助
岗位职责1.协助店长负责酒店日常运营管理，店长不在时主持门店工作2.前厅、客房服务监督与品质管控，提升入住体验与好评率3.处理客诉、突发情况
成都 青羊
成都酒店食堂厨师招聘网招聘信息
智联招聘为您推荐30个成都酒店食堂厨师招聘网2026年最新相关招聘信息，包含酒店选址开发、招厨师做六休一月薪过万、金牛区急聘有经验的串串店熟手厨师等热门岗位，郑州郑蓝酒店、沈阳盛金宝企业、成都川山餐饮服务等优质企业，提供具备市场竞争力的薪酬体系，覆盖全层级工作经验需求，同时提供完善的员工福利保障。
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