职位描述
2、分析业务部门的人力资源需求,与招聘团队合作制定招聘计划,并参与招聘流程,确保业务团队人才需求得到满足;
3、为业务部门提供组织发展和绩效管理方面的建议和支持,设计并实施绩效管理体系,跟踪、评估、激励和赋能业务人员;
4、参与业务部门的人员离职和调动决策,提供离职谈判和调动方案的意见和建议,确保业务人员的流动与业务需求相匹配;
5、协助业务部门推行员工培训和发展计划,与培训团队合作,制定培训计划,并评估培训效果;
6、监测和分析业务部门的员工关系,帮助解决员工问题和纠纷,维护业务部门的和谐稳定;
7、跟踪人力资源相关法律法规的变化,及时更新并落实到业务部门的人力资源管理实践中,确保业务部门的合规性;
岗位要求
1、5年以上企服领域的HRBP岗位或团队经理岗位工作经验,
2、具备较强的共情力和沟通表达能力、执行力与责任心强;
3、熟悉人力资源相关法规政策法规,能独立完成团队组建、人才培养、绩效面谈绩效辅导;
龙腾财务集团:公司三层规模
职位福利:每年多次调薪、全勤奖、节日福利、学习成长、人脉倍增、多渠道晋升、绩效奖金、年终分红
2、完善的晋升机制,入职每三个月有机会晋升,高价值薪酬回报;
3、公司团队年轻化:90%为80/90后成员,工作氛围轻轻松融洽;
4、每个月定期举行公司及团队文化娱乐活动,下午茶时光;
5、国内外旅游、节日福利、员工生日会、带薪培训;
在这里,我们没有官僚教条主义;在这里,你可以任性,但必须爱公司团队伙伴;在这里,你可以不完美不周全,但必须有想法有激情...
面试地址:深圳市宝安6区前进一路经发大厦17层(新安湖公园正对面或新安影剧院正对面),
乘车路线:
1、地铁5号线灵芝站A1出口,步行10分钟经发大厦;
2、地铁12号线新安公园站C1/C2出口,步行2分钟经发大厦 ;
3、公交车:新安公园,新安影剧院,建行,税务局
工作地点

公司信息
公司介绍
龙腾财务集团创建于2002年,拥有超20年服务历史,是一家集工商管理、财务代理、财税管理、知识产权、企业孵化器、海外公司经营、移动互联于一体,应用于企业疑难杂症治理的国际企业服务平台,长期服务产品近500项,其中80%-85%基于财务财税相关,海内外103个国家项目服务,由集团及集团旗下国际咨询公司、企业服务公司、财税公司、财务代理公司、知识产权公司、律所、事务所、商学院等不同业态公司承接项目及业务布局。目前也是区域政府重点支持的财务机构和战略合作伙伴。作为中国财务咨询领域的治理领航者,集团围绕龙腾财务独特的商业模式,实行有效的内外系统整合,以服务客户公司战略目标的实现,成为中国备受信赖的财务管理专家,同时也是中国财务咨询、投融资管理的新型商业模式的创造者,目前已形成企业服务、咨询、投融资为一体的产业价值链的经营模式。 铸就财务行业标杆典范,集团累积服务企业超过30万家。目前集团在全球主要金融和商业中心均设有分支、联营机构,以及多家区域加盟与合资子、分公司,包括香港、深圳、上海、北京、美国、英国及新加坡等国家和地区,形成了一个涵盖大中华区、港澳台,且辐射全球的国际化商务注册及相关增值服务体系,成为深受企业关注和赞誉的新兴翘楚。 预计未来10年,海内外拥有50个城市运营中心,近两到三年,集团将从华南区域逐步向内陆延伸,重点打造华南周边、湖北区域各级营运中心,西南成都、重庆等运营中心。 未来,龙腾将继续致力于为中国现代企业经营管理与发展的道路上持续深耕,将龙腾打造成“产业化、标准化、国际化”的国际领先企业服务平台! 为什么选择龙腾? 一.适时的服务 随时事更新我们的知识,调整我们的视点,把最新的咨讯和政策法规提供给客户,服务于客户。我们邀请了一些在职的中、高职位人员做我们的顾问,能实时地了解企业普遍存在的问题和面临的困难,及时研究、探索解决这些问题、排除这些困难的方法和策略,从而使我们能够提供给客户与时俱进的服务。 二.丰富的经验 我们的顾问大多数都在各大企业从业多年以上,有许多人都经历过企业的开始、解散;成功、变迁和失败。我们非常了解企业的整个生命周期可能遇到的问题、困难和机遇,因此我们的服务不仅帮助企业解决眼前的问题,还能帮助企业防患于未然。 三.和谐的团队 相互善待相互尊重,毫不保留的业务支持,及时清晰的沟通。分享成功,总结失败。为客户提供的永远是一支团队的智慧。 四.诚实的伙伴 把客户看作合作的伙伴和忠实的朋友,以诚相待,永远都有共同的目标和一致的利益。

更新于 4月1日


