首旅如家酒店总经理（全国-中高端）
1-2万
大专
5-10年
星级酒店
中高端酒店
五险一金
商业保险
绩效奖金
年终奖
优秀员工奖
包三餐包住
1、全面负责酒店日常经营管理工作，确保酒店经营管理目标的达成:2、根据市场组织并制定市场销售策略，协调制定酒店各服务产品价格体系;3、协调建
上海 徐汇 康健新村
大专
个人客户
面销/陌拜
电话销售
地推销售
互联网生活服务(O2O)
房地产中介/租赁
房地产开发经营
就近分配
弹性工作
无需坐班
年轻团队
无责底薪
奖金
业绩提成
固定餐补
五险一金
新员工入职
租房补贴
激励活动
豪华礼品送
带薪年假
带薪培训
出境游
特色节假日活动
房补
餐补
绩效奖金
岗位亮点过万收入：均薪12000~20000，优秀收房管家月薪可达50000左右；超大平台：长租行业独角兽，拥有500万自如客，员工规模突破10000人；就近分
上海 徐汇 田林
日常新款服装试衣拍摄
199元/时
模特
平面模特
电商模特
服装试衣模特
新面孔开始试衣穿搭拍摄～不卡颜新店需要试衣模特，但是有累，工资还OK·20-55可报名，形象清爽、体态自然，无需专业模特经验，愿意配合姿势即可
旗袍模特(可素人中大龄)
300元/时
老年模特
女装模特
旗袍服装
汉服服装
礼服服装
婚纱服装
S码模特
大码模特
M码模特
L码模特
我们主要拍摄时尚潮流服装、古装、汉服、婚纱、珠宝首饰、旗袍、化妆品、奢侈品、鞋帽箱包等平面模特广告;以及海报、时尚周刊杂志宣传等。可无经验，接
上海 徐汇 徐家汇
项目合伙人（上海）
3-6万
大专
1-3年
学校/学历教育
学术/科研
课外培训与资格考试
技术培训
项目分成
定期产品培训
1、资源要求：拥有教育K12（中小学）或高校渠道资源，或科技馆、科普基地、研学机构资源。熟悉当地教育/科普市场，有成功合作案例者优先。拥有本地化
上海 徐汇 徐家汇
招小白spa按摩师 全国可接单
200元/时
SPA按摩
肩颈按摩
足底按摩
意外保险
培训上岗
高提成
无需坐班
为顾客提供正规，安全，专业的推拿服务(中式推拿，精油spa，面部美容等服务)工作模式:有时间打开APP，不想接单关闭，自己掌握时间，正规绿色线上平
上海 徐汇 斜土路
Executive Chef Shanghai
3.5-4.5万
本科
3-5年
俱乐部
厨房运营管理
成本控制
ExecutiveChefShanghaiReportsto:GeneralManagerShanghai&ChiefOperatingOfficer(COO)JobSummary:TheExecutiveChefwillleadtheculinaryvisi
上海 徐汇 湖南路
双创中心经理
4-5.5万·14薪
本科
5-10年
汽车研发项目
汽车质量项目
汽车成本项目
智能汽车项目
智能座舱项目
智能网联汽车
新能源汽车项目
汽车充电桩
汽车电池项目
新能源汽车
新能源/燃油车零部件
1、负责汽车相关领域创新公司、创新项目、创新方案的寻源，并建立资源创新资源平台和渠道；2、负责组织创新项目与行业各整车公司、富晟集团各事业
上海 徐汇 虹梅路
首旅如家酒店总经理（全国）
8000-15000元
大专
3-5年
星级酒店
经济型酒店
连锁酒店
五险一金
商业保险
绩效奖金
年终奖
包三餐包住
1、全面负责酒店日常经营管理工作，确保酒店经营管理目标的达成:2、根据市场组织并制定市场销售策略，协调制定酒店各服务产品价格体系;3、协调建
上海 徐汇 康健新村
本科
搜索
推荐
NLP
大模型
半导体/芯片
人工智能
工业自动化/机器人
通信/网络设备
物联网
计算机硬件
产业互联网平台
上海知满科技有限公司岗位要求"具备企业级AI产品/解决方案的整体规划与落地能力，能够统筹产品、方案与交付节奏对AI（尤其是Agent/Skill/Cowor
上海 徐汇 虹梅路
PDT/产品
3-5万·14薪
本科
5-10年
电子行业
手机平板
1、承接部门年度目标，管控各项费用目标，最终实现盈利目标；2、负责客户项目的全生命周期，包括评估、竞标、研发、质量、交付达成；3、对开发资源投入
上海 徐汇 长桥
计算机视觉算法高级工程师
24-25万
硕士
3-5年
图像算法
深度学习
大模型算法
机器视觉
自然语言处理
C++
Python
BERT
Transformer
DNN
LSTM
GoogLeNet
AlexNet
LeNet-5
嵌入式开发
半导体/芯片
人工智能
快速成长
职位名称：计算机视觉算法高级工程师工作地点：上海职位类型：全职________________________________________职位概述我们正在寻找一位富有激
上海 徐汇 虹梅路
课程销售主管
5-10万
大专
1-3年
面销/陌拜
电话销售
地推销售
培训机构
五险一金
节日福利
带薪培训
年终奖金
课外培训与资格考试
嘿，你好！我们正在寻找一位热爱教育、善于沟通的课程顾问小伙伴，一起陪伴学生们成长！你的工作将是为学生提供课程咨询，制定学习计划，并与教师
上海 徐汇 田林
本科
5-10年
32位单片机
C语言
FreeRTOS
STM32
物联网
机器人
1.负责机器人嵌入式软件系统STM32部分的设计与开发；2.解决样机和批量生产中的相关技术问题；3.负责相关技术文档输出；4.负责硬件以及外设驱动
上海 徐汇 虹梅路
衢州复旦研究院博士后研究人员（噬菌体）
3-3.5万
博士
学术/科研
奖励
岗位职责1.独立或协助合作导师开展课题研究，负责实验设计、执行、数据分析和解释。2.开发个性化或固定配方噬菌体产品，开展药学和非临床研究。3.
上海 徐汇 枫林路
销售经理
3-6万
大专
1-3年
制药/生物工程
五险一金
岗位描述：1、负责区域销售与管理工作。2、带领团队，完成公司下达的销售目标。3、把握营销策略，开拓新品市场。4，建立完善专家网络，强化专业化学术
上海 徐汇 漕河泾
卓越经理人
面议
大专
寿险
个险产品
团体险
销售
保险
课外培训与资格考试
咨询服务
完善的培训
学习成长
成长奖励
培训津贴
月度销售奖金
增员奖金
辅导奖金
团队管理津贴
奖励
各类激励方案
卓越经理人招募信息模板卓越经理人项目介绍：中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，借鉴保诚全球培训管理经验，由国内外资深
上海 徐汇 龙华
spa按摩师
4-4.5万
1-3年
包吃包住
SPA按摩
岗位职责：1.为客人提供高品质的全身或局部按摩服务，让客人感受到放松和舒适；2.根据客人的需求和喜好，提供合适的按摩手法，让客人享受按摩的
上海 徐汇 徐家汇
高压 SiC 功率模块封装与测试工程师
3-5万·13薪
硕士
3-5年
芯片封装
封装测试
封装工艺
工作职责：1.负责3.3–10kV高压SiC功率模块的封装结构、电气隔离与散热设计工作；2.负责模块内部芯片布局、电流回路及热流路径优化设计，确保模块
上海 徐汇 虹梅路
本科
5-10年
AI运营
AI产品
岗位职责：1.负责相关项目执行，组织跨部门沟通会议，同步AI产品进展，收集业务反馈并分发；2.负责AI产品/功能的内部运营，监控核心指标（用户使用
上海 徐汇 康健新村
区域销售总监（上海）
3-6万
5-10年
面销/陌拜
代理商销售
医疗机构
互联网医疗
分红
投资分红
市场开拓奖
阶段性激励
可持续发展
五险一金
集采常态化，利润被压缩，产品线被砍掉曾经风光的省总、大区总、省级代理、省级招商还剩下什么？平台在缩，空间在变，但资源、人脉、操盘能力仍在。问
上海 徐汇 枫林路
整车电性能测试经理
4.5-6.5万
本科
5-10年
电性能测试
岗位职责：1.负责整车高压和低压电性能测试、牵头协调、支持整车EMC、电气可靠性测试和验证；2.负责新能源汽车高压零件/低压零件的电性能、EMC、电
上海 徐汇 徐家汇
本科
3-5年
合并报表
新租赁
四大
会计师事务所
上市企业
酒店
工作内容：1.完成每月集团合并报表编制工作，以及相关的明细拆分2.集团季报、半年报&年报工作；久其系统年度决算填报，以及对应的分析工作3.审核
上海 徐汇 康健新村
数据分析师 (MJ001300)
1.1-1.2万
酒店
收益管理
岗位职责：1、负责促销活动的收益分析。活动上线前进行测算，为活动审批提供决策依据；活动执行中，监控关键指标；活动结束后，进行全面复盘，评估活
上海 徐汇 康健新村
结算专员 (MJ001298)
5000-7000元
本科
应收应付
结算会计
工作职责：1、负责集团公司应收账款（包括特许加盟咨询服务费、各项管理及服务支持费、系统服务费等）的统计、结算及核对工作；2、负责集团公司应收
上海 徐汇 康健新村
酒店拓展BD-天津 (MJ001291)
6000-12000元
酒店业主
酒店选址开发
提成
奖金
我们想找的，不只是同事，更是能一起成长的伙伴。这份工作不需要你有多光鲜的履历，只需要你带着这三份真诚：愿意迈开腿：市场很大，风景很多，我们
上海 徐汇 康健新村
酒店拓展BD (MJ001290)
6000-12000元
地推销售
渠道销售
面销/陌拜
酒店选址开发
业主
提成
奖金
五险
我们想找的，不只是同事，更是能一起成长的伙伴。这份工作不需要你有多光鲜的履历，只需要你带着这三份真诚：愿意迈开腿：市场很大，风景很多，我们
上海 徐汇 康健新村
上海徐汇区如家招聘信息
智联招聘为您推荐30个上海徐汇区如家2026年最新相关招聘信息，包含首旅如家酒店总经理（全国-中高端）、热招！自如收房管家（就近分配 + 弹性不坐班 + 月薪 12K-20K）、商品/平面模特等热门岗位，和美酒店管理(上海)、北京自如住房租赁、东莞市庞哲辛等优质企业，提供具备市场竞争力的薪酬体系，覆盖全层级工作经验需求，同时提供完善的员工福利保障。
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