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人力资源总监

8000-12000元

人力资源管理员

上市公司从业

大中型企业从业

人力资源规划

人力资源服务

工作职责1.规划与计划根据公司战略和发展规划，组织制定和实施公司人力资源规划和计划。对公司人力资源供需情况进行分析和预测，制定公司人力

兰州七里河区西湖街道

朱女士·人事

甘肃赛越达实业集团

5000-8000元

快速消费品

具体薪资面议岗位内容：1.制定和实施公司的人力资源战略、政策和程序；2.设计并监督管理培训计划，以提升员工技能；3.管理员工薪资及福利体系，确

成都双流中和

快速消费品

张馨·人事经理

成都柒泉礼天下酒业

人力资源总监

1.8-2万·15薪

人力资源管理

产研销制造企业

人力资源规划

化学纤维制造业

化学原料/化学制品

岗位职责：1、根据公司战略目标，协助建立有效的组织架构，制定人力资源发展规划、计划与预算方案；2、负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔及团队

九江永修县江西永修云山经济技术开发区

化学原料/化学制品

陈先生·人事招聘经理

今日回复3次

江西汇和化工

人力资源总监

8000-12000元

人力资源规划

全面负责人力资源战略规划与体系落地，支撑公司业务目标达成，打造组织能力与人才梯队。绩效考核实施。

宝鸡扶风县城关街道

汽车研发/制造

王女士·人力资源

陕西海鹰汽车部件

人力资源总监

1-2万

人力资源规划

1.战略规划与组织发展：根据公司整体战略，制定并推动实施人力资源战略规划；优化公司组织架构、管控模式与流程体系，提升组织效能与活力，支撑业

郑州金水凤凰台

计算机软件

罗文含·人事经理

河南微星讯

人力资源经理

1.2-1.8万

人力资源规划

电子/半导体/集成电路

任职要求：1、本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业；2、五年以上人力资源管理工作经验，较强的专业度；3、对现代企业人力资源管理模式有系统的

深圳龙华龙华

电子/半导体/集成电路

付庭琴·人事经理

深圳市闪电万昇

人事行政总监

1.5-2万

中级人力资源管理师

人力资源规划

1、负责公司人力资源的规划、组织架构的设计、优化、持续改善，及职能规划、定岗定编管理；2、组织、牵头公司的招聘、培训管理；3、负责公司的薪酬架构

徐州丰县凤城街道

仪器仪表制造

滕焕焕·人事招聘

徐州南普机电

资深人力资源总监

1-2万

一级人力资源管理师

集团公司经验

综合人力部门

医疗设备/器械

岗位内容：1.制定和实施公司的人力资源战略、政策和程序；2.设计并监督管理培训计划，以提升员工技能；3.管理员工薪资及福利体系，确保符合市场标

武汉东西湖将军路

医疗设备/器械

医星医疗(武汉)

人力资源副总监及以上(J10382)

3.5-5.5万

人力资源规划

类金融行业

岗位职责:1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划、人力资源管理方针政策以及规章制度；2、负责人力资源管理体系建设，包括人力资源培养

厦门湖里殿前

谢凤琴·招聘高级经理

厦门象屿金象控股集团

人力资源总监

1-2万

人力资源规划

计算机软件

1.战略规划：深入理解公司业务战略，制定与之相匹配的人力资源战略规划，为公司发展提供长期的人才保障和智力支持。2.定期评估公司人力资源现状

徐州云龙区汉风街道

文化艺术/娱乐

马新亚·人事经理

徐州华博展览服务

人事行政总监（欧蒙子公司）

2.5-4万

一、核心职责1.组织与文化奠基（从0到1的创造）•主导设计并实施公司的核心价值观与文化体系，塑造一个兼具创业激情与跨国公司专业度的独特工作

北京朝阳亚运村

韩女士·HRBP

杭州欧蒙医学诊断产品

人力资源总监(J10044)

1.6-1.8万

人力资源规划

岗位职责:1.根据公司总体战略，制定人力资源长期发展规划和年度工作计划，并推动实施，确保人力资源战略与公司整体战略相匹配；2.全面负责人力

四平铁西区英雄街道

马女士·人事助理

吉林省华生集团公司

集团人力资源总监

2.8-5万

岗位职责：1.全面统筹规划公司的人力资源战略。组织调研现阶段及中长期人力资源需求及外部供给情况，制定人力资源政策及规划，并推动实施，确保

陆女士·人力资源经理

中世运(北京)国际物流

人力资源总监

3-6万

钢铁/有色金属冶炼及加工

一、职责目标：1、根据公司发展战略，组织制定短中长期人力资源工作规划，建立和完善人力资源管理体系，制订并完善公司各项人力资源政策2、提升人

长沙望城白沙洲

胡女士·人资经理

人力行政部经理

1.5-2万

高级人力资源管理师

人力行政部经理岗位职责：1.根据公司发展战略，组织制定短.中.长期人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施；2.全面负责公司人

深圳南山招商

熊女士·人事经理

深圳百隆新建设工程

8000-9000元

人力资源规划

战略制定与执行

高层决策参与

岗位描述：负责全面领导和管理公司的人力资源部门，参与制定和执行人力资源战略，为公司的长期发展提供有力的人力资源支持和保障。岗位内容：1.

北京大兴荣华街道

宋女士·人力资源经理

今日回复6次

北京凯博通投资

人事行政部总经理

1-1.5万

人事行政部经理

岗位职责：1、根据公司经营方向，持续完善分公司组织架构和人员编制配置，建立高绩效组织体系。2、统筹内外部人才招聘、选拔、人才梯队建设和干部管

郑州金水祭城路

股份制企业

人力总监（顶层设计方向）

2.5-5万·13薪

高级人力资源管理师

人力资源规划

互联网行业人力资源总监JD（顶层设计方向）岗位职责：1、战略规划：基于公司战略目标，制定人力资源中长期发展规划（3-5年），设计适配业务发展的组

北京东城建国门

云计算/大数据

中明能源(河北)集团

人事行政总监

1-1.5万

人力资源规划

中级人力资源管理师

人力资源服务

房地产开发

岗位职责：1、参与制定公司发展规划、年度计划；2、建立及完善公司人力资源管理体系，并推动实施；研究、设计包括招聘、培训、薪酬、绩效及员工关系在

成都武侯桂溪

房地产开发

申女士·人事专员

二级平台人力行政总监

1.5-2.5万

房地产开发

岗位职责：1、人力资源规划与执行：人力资源战略的制定和执行，确保人力资源规划与公司总体战略相匹配。2、组织结构管理：负责优化公司的组织结构，

北京东城东四

股份制企业

房地产开发

尚雪·人事综合经理

北京兆泰集团

人事行政总监

1-1.5万

人力资源规划

岗位职责：1、根据企业发展战略，制定合理的人力规划和岗位设计、人员编制与预算，规范人力资源管理相关制度、流程；2、负责人力资源管理体系的搭建

上海浦东曹路

人力资源服务

刘女士·人事行政总监

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上海云格物业

集团人力总监助理

2-3万

人力资源规划

一战略与规划参与集团人力资源战略的制定、解码与年度规划工作，协助将业务战略转化为人力资源举措。协助进行行业与竞争对手的人力资源实践分

沈阳大东大北

快速消费品

黄女士·招聘经理

新天地超市

人力行政副总监

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人力资源管理员

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房地产开发

房地产中介

人力资源服务

岗位职责：1.根据公司发展需求，制定并优化人力资源战略规划，推动人力资源制度及流程的有效落地；梯队建设；2.统筹人力资源六大模块管理，统筹人

温州龙湾区蒲州街道

房地产开发

陈晓晓·人事经理

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上元控股集团

集团人力资源行政总监

8000-12000元

人力资源规划

高级人力资源管理师

人力资源服务

岗位职责：1.人力资源管理：制定集团人力资源战略规划，统筹招聘配置、薪酬绩效、培训发展、员工关系等全模块体系建设与优化；2.行政管理：统筹集团

漯河源汇区阴阳赵镇

高俊·人事经理

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河南鲁明集团

{急聘}人力资源总监 / 战略伙伴岗集团中心

1.2-2万

人力资源规划

中级人力资源管理师

人力资源服务

财务/审计/税务

岗位职责：1、人力资源战略规划①根据公司战略制定中长期人力资源规划，支撑业务扩张、组织升级与业绩目标达成。②搭建适配公司发展的组织架构、定

青岛市南香港中路

商业代理服务

崔女士·招聘经理

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青岛善威税务师事务所

总经办总监

1-1.5万

人力资源规划

工作内容：1.战略规划与企划管理：牵头制定公司中长期战略规划，监督战略解码与落地执行，定期向总裁汇报进展。统筹集团级重大项目、商业计划的可

呼和浩特新城

景区/商业/市场等综合管理

李先生·招聘

内蒙古诺亚方舟商业

1.5-2万·13薪

法定节假日休

人力资源规划

【岗位职责】1.依据公司短中长期战略制定人力资源规划，为高层决策提供人力数据与专业建议。2.搭建并优化招聘、绩效、薪酬、培训、员工关系等全模块

青岛市北阜新路

学校/学历教育

迟女士·人力专员

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青岛爱笛卡教育

人事行政总监（米厂）

8000-12000元

农副产品加工制造

农/林/牧/渔

快速消费品

岗位职责：1、熟知人力资源六大模块，并且能够深入展开，运用到公司制度管理；2、能够根据公司具体的实际情况，规避用工风险；3、对招聘、绩效、薪酬方

长春南关明珠

快速消费品

韩先生·经理

五常市关东雨米业

人力资源总监

2-3万

人力资源规划培训开发

房地产开发

岗位职责：1．根据公司战略和经营发展目标进行公司人力资源规划，制定完善人力资源制度并组织实施；2．负责建立有效的绩效考核体系，并组织实施；3

北京大兴西红门

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北京宇辰同创建设工程

人力资源总监

1.8-3万·14薪

工业自动化

专用设备制造

电气机械/电力设备

岗位职责：1、根据企业经营目标，与业务部门深入沟通，进行组织诊断和优化，提出适合的人力资源解决方案，推进并跟踪方案的实施，进而提高人均产值

南京栖霞栖霞街道

专用设备制造

吴刚·人力资源主管

南京中科煜宸激光

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