更新于 3月4日

HRBP(海外业务)

1.5-2万

青岛即墨区
经验不限
本科
全职
招1人

招聘组织发展员工关系销售团队HRBP运营团队HRBP市场团队HRBP

岗位职责
1. 海外招聘与人才发展负责国内与海外岗位的全流程招聘，包括市场、销售、运营等相关岗位通过 LinkedIn、国际招聘平台及猎头渠道寻找人才使用英语进行面试及候选人沟通，协助业务部门完成招聘决策建立海外人才储备库，持续优化招聘流程与效率
2. 国内配套招聘支持（服务海外事业部）负责海外业务部在国内岗位的招聘（市场支持、运营支持、数据分析等）根据海外业务发展节奏，协助进行组织编制规划优化招聘流程与人才匹配效率
3. 海外人力资源运营管理负责海外员工入职、离职流程管理协助办理签证、工作许可及相关跨境用工手续协助起草及管理中英文劳动合同及相关文件与法务及外部机构合作，确保符合当地劳动法规
4.跨文化沟通与支持作为总部与海外团队的人力资源沟通桥梁处理海外员工日常 HR 相关问题支持跨时区协作与跨文化团队管理
5. 组织与战略支持协助海外组织架构搭建及人员规划参与制定全球化 HR 流程与标准化 SOP支持公司全球化发展过程中的人力资源项目
任职要求:
本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业优先5 年以上 HRBP 经验，有海外招聘经验优先英语听说读写流利，可作为工作语言了解海外签证流程及国际用工模式者优先具备良好的跨部门沟通协调能力与执行力工作细致，有责任心，能适应快速发展的国际化环境
加分项有跨国公司或海外团队支持经验熟悉全球招聘渠道（LinkedIn 等）

即墨区青岛酷特智能股份有限公司

公司介绍

青岛酷特智能股份有限公司，坚持 “成为有益于社会文明进步的百年企业”的企业愿景，以“践行科学的企业治理思想，创造全新的价值体系”为使命。专注研究实践“互联网+工业”，不仅拥有全球顶尖的个性化正装定制品牌，更形成了以“大规模私人定制”为核心的酷特云蓝模式，总结出了一套传统企业转型升级的彻底解决方案SDE工程，并创造性的提出了以“私人定制”模式展开的消费者直接对工厂(C2M)的商业生态，是消费者需求直接驱动智能工厂生产的个性化定制平台，更是一个去除所有中间商的诚信平台。　青岛酷特智能股份有限公司全面打开以互联网思维做产品的思路，注重用户体验，不断完善服务策略；将云计算、大数据以及物联网的应用，贯穿在每一个生产环节、供应链及最终端，实践了“从0到1”的过程，同步开始了“从1到N”的路程。彻底颠覆了传统模式，把慢变成了快，把不可能变成了可能，把传统产业变成了科技产业，把劳动密集型产业变成了高附加值产业，为传统工业注入了核心竞争力。酷特云蓝，作为青岛酷特智能股份有限公司的战略要品，是个性化定制的供应商品牌、工程品牌、个性化正装产品定制品牌，是这个时代自我革命的践行者。彻底颠覆了传统的商业基因、业务基因、管理基因、制造基因，形成了“酷特云蓝治理之道”，酷特云蓝治理之道遵循、顺应、践行自然的根本规律；还原人性，激发人的主观能动性和自主创造力。由传统服装企业进化成为平台生态的时代企业。