本科
3-5年
绩效管理
招聘
人事培训
人力资源管理员
高级人力资源管理师
人力资源
社保公积金
假期
调薪
项目奖
年终奖
中长期激励
创业公司
股权激励
股权激励计划
快速成长
五险一金
带薪年假
定期体检
团建活动
主要职责人才招聘与团队搭建根据公司战略与业务扩张需求，制定年度招聘计划，独立负责技术/研发/生产/质量/销售等全岗位招聘，重点攻坚3D打印、
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1招外卖送餐员当天安排住宿
7000-10000元
公司提供电动车/摩托车
无驾照要求
当天安排住宿
全市就近分配
全勤奖
工龄奖
远距离补贴
0押金提供电动车
站点直招，不收取中介费、押金等费用，工资准时发放，经济上有困难可预支工资，也可解决生活问题，面试当天可安排入职住宿，车辆问题也可以解决，0
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本科
3-5年
产业互联网平台
人力资源
员工团建
节日活动
五险一金
带薪年假
节日福利
定期团建
专业培训
晋升通道
餐补
交通补
岗位职责：1.负责公司人力资源全模块管理，包括人员招聘、薪酬核算、绩效体系搭建与考核、员工关系管理等；2.负责公司日常行政事务管理，包括办公
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人力资源专员
7000-10000元
本科
1-3年
人力资源管理员
招聘
员工关系
绩效管理
矿产/冶金
培训发展
新员工入职
员工入职培训
部门培训
员工激励
组织团建
公司活动
一、业务模块1.熟悉公司所在行业信息，熟悉所在部门业务流程、业务逻辑、以及部门价值点。2.熟知所在部门关键业务产出方式、结果。二、人力资源：1.
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人事主管
8000-10000元
1-3年
招聘
薪酬福利
大厂经验
人力资源
光伏
社会保险
休假
岗位职责：1、搜集简历，对简历进行分类、筛选，通知应聘者前来面试;2、配合公司内部的人才招聘和英文面试工作;3、配合协助完成复试工作，确保面试
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人事招聘专员
5000-6000元
大专
3-5年
企业服务
新员工入职
员工入职培训
重点：有处理人事纠纷、核算工资、招聘工作经验者优先1、招聘工作：简历的发布、筛选、邀约、等工作；2、协助领导起草,编制相关人事制度、规定、流程的
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招聘
绩效管理
企业文化
人力资源
劳动合同
社保公积金缴纳
组织员工活动
岗位内容：兼顾人力资源与行政事务：1.完成招聘简历筛选、员工入转调离手续、劳动合同管理、考勤统计、社保公积金缴纳等人力工作；2.负责办公物资
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hr人力资源主管
5000-6000元
本科
3-5年
绩效管理
招聘
组织发展
人力资源管理员
快速消费品
组织员工活动
新员工入职
员工入职培训
岗位技能培训
跟踪培训
岗位职责：1.负责公司各岗位（包括新媒体运营、生产研发、市场营销等）的招聘全流程，涵盖需求分析、招聘渠道拓展与维护、简历筛选、面试组织、offer
无锡 新吴 新安
本科
3-5年
半导体/芯片
1.拥有半导体设备、核心零部件、高精密制造或相关材料行业的从业背景2.能直接与研发总监对话，理解他们对材料学、流体力学背景的要求，进行博士、
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人力资源经理
1.8-2万·13薪
本科
3-5年
培训
管理经验
招聘
员工关系
人力资源
员工关怀
人力资源经理岗位职责1.统筹人力资源全模块工作，搭建完善人力管理制度与流程，支撑公司业务发展。2.负责人才招聘、配置与储备，高效完成各岗位
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人事行政经理
6000-8000元·13薪
本科
1-3年
绩效管理
薪酬福利
人力资源
仪器仪表
电气机械/电力设备
激励制度
年度培训计划
发展晋升
晋升体系
岗位职责：1、组织制定、执行、完善公司人事管理制度的实施；根据公司发展战略对公司组织架构设置提出调整建议；2、制定、执行、完善适合公司现状的
无锡 新吴 新安
人力资源招聘专员
4000-8000元
大专
销售岗位招聘
高端岗位招聘
职能岗位招聘
人力资源
人才寻访与筛选分析需求：在顾问指导下，分析客户的职位需求，明确目标公司和候选人画像。渠道寻访：通过招聘网站、社交媒体（如脉脉、领英）、公司人
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招聘专员
6000-8000元·14薪
本科
3-5年
技术岗位招聘
社会招聘
校园招聘
半导体/芯片
电子设备制造
五险一金
过节费
带薪年假
免费午餐
交通补贴
通讯补贴
生日蛋糕卡
定期体检
团建
季度奖金
季度评优奖
年终奖
年轻化团队
医疗险
晋升体系
岗位职责：1.根据公司战略和业务需求，制定并执行公司相关岗位的招聘计划；2.负责半导体行业人才的筛选、面试及录用流程，确保招聘质量；3.拓展并
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本科
3-5年
运营团队HRBP
招聘
员工关系
人力资源
管理培训
1.根据业务部门实际业务情况进行招聘需求的盘点，负责对应业务部门的招聘工作，根据业务目标，确保人员招聘及时到岗；2.搭建培训体系建设平台，
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招聘专员
5000-8000元·13薪
大专
3-5年
技术岗位招聘
职能岗位招聘
蓝领岗位招聘
校园招聘
内部招聘
制造业招聘经验
招聘全流程执行
雇主品牌建设
工作职责1.负责公司各岗位（含技术、生产、职能类）的招聘全流程执行，包括需求对接、简历筛选、面试安排及Offer跟进。2.拓展并维护多元化招聘渠道（
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人事行政主管
8000-10000元
大专
5-10年
绩效管理
招聘
员工关系
人力资源管理员
一级人力资源管理师
人力资源
电气机械/电力设备
员工培训计划
岗位内容：1.管理公司的人力资源策略和计划，确保与公司的业务目标相一致。2.设计和执行员工招聘计划，管理面试、录用和聘用程序。3.维护员工信息
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人事行政经理（工程企业）
1-1.2万
本科
5-10年
招聘
HRBP
组织发展
人力资源管理员
半导体/芯片
工程施工
双休制
五险一金
本公司是半导体行业工程企业，100名项目管理人员+120名自有工人。本岗位汇报对象：公司老板兼总经理下属：主管及专员各一名岗位内容：1.个人具体
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招聘文员
5000-8000元
中专/中技
1-3年
社会招聘
课外培训与资格考试
咨询服务
奖金
提成
长白班，轻松月入6000+!基本底薪+绩效+奖金！！！老员工带教(3天速成培训)人均6-8K，销冠月入1W+急招2人，本周面试下周上岗![岗位要求]:1、性别不
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综合管理专员
5000-6000元
大专
1-3年
招聘
员工关系
薪酬福利
行政合规管理
财务基础工作支持
合同与专项工作处理
劳动合同
社保公积金
弹性上下班
五险一金
工作职责1.主导招聘全流程：负责招聘平台、数据统计与编制规划，保障项目人员快速到岗，建立人才储备机制。2.负责人事全链路管理：办理员工入离转
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双休招聘专员/五险一金
4000-6000元
大专
1-3年
校园招聘
内部招聘
简历筛选
面试组织
候选人跟进
职能岗位招聘
技术岗位招聘
销售岗位招聘
人力资源
五险一金
我们正在寻找一位专业的招聘专员/助理，负责全面支持公司的招聘活动，确保招聘流程的顺畅进行。工作内容：包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试、
无锡 新吴 江溪
人力资源经理
1-1.5万
本科
3-5年
绩效管理
HRBP
企业文化
人力资源管理员
助理人力资源管理师
中级人力资源管理师
人力资源
法律
印刷/包装/造纸
岗位职责：1、全面负责人力资源部日常工作开展（含员工入离调转的人事流程管理工作）；2、具体起草并落实公司年度人力资源规划方案；3、负责组织起
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人事专员
6000-10000元
大专
3-5年
培训
薪酬福利
入职培训
社保公积金
岗位职责：1.招聘：独立执行全流程招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排、候选人录用跟进等。招聘数据分析：统计招聘数据，分析招聘效果，优化
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本科
3-5年
技术岗位招聘
社会招聘
电气机械/电力设备
劳动合同
工作职责1、负责公司技术、生产、职能类岗位全流程招聘，完成需求对接、简历筛选、面试安排、offer及入职跟进工作；2、拓展维护各类招聘渠道，优化招
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薪酬绩效专员/双休
5000-6000元
大专
人力资源
企业服务
奖金
公积金
公积金缴纳
社保
社保公积金
年假
丧假
产假
各类假期
社保公积金缴纳
岗位职责：（一）薪酬核算与发放相关1.负责员工薪资、奖金、福利的核算与发放，确保薪酬数据准确、发放及时，处理薪资发放中的异常问题。2.完成公积
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本科
3-5年
招聘
员工关系
组织发展
人力资源
管理培训
1.根据业务部门实际业务情况进行招聘需求的盘点，负责对应业务部门的招聘工作，根据业务目标，确保人员招聘及时到岗;2.搭建培训体系建设平台,
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人事专员
5000-8000元·13薪
大专
3-5年
员工关系
人事培训
制造行业经验
工伤处理
劳动法规合规
新员工入职
员工入职培训
岗位技能提升培训
基础培训
工作职责1.主导员工关系全周期管理，包括工伤事故的应急处理、劳动关系纠纷的协调与合规性审查，降低企业用工风险。2.搭建与落地员工培训体系，
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hrbp专员
7000-9000元
大专
3-5年
项目全流程
问题跟进
闭环思维
业务对接
流程完善
HRBP
机械制造业
全盘人力资源
岗位职责：1.全程跟进项目启动、需求调研、方案制定、试点推行、全面落地、数据复盘全流程，同步对接业务部门与人力资源各模块专员，协调推进项目节
无锡 新吴 硕放
网络招聘专员
7000-8000元·13薪
大专
人力资源
一、岗位核心职责招聘渠道管理负责BOSS直聘线上普工招聘简历筛选与邀约根据岗位需求筛选简历，主动搜索、挖掘匹配候选人。电话/微信沟通意向，完
无锡 新吴 旺庄
招聘专家
1.5-2万
本科
半导体/芯片
任职要求：1.本科及以上学历，2.半导体行业工作经验（必要项）；3.有产品经理、市场经理、模拟IC研发等岗位的招聘经验。岗位职责：负责芯片设计公司
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